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经济与管理系2013届毕业生毕业论文（设计）工作安排
根据湖南女子学院教务处“关于做好2013届毕业生毕业论文（设计）工作的通知”，和经济与管理系市场营销、国际经济与贸易、人力资源管理、物流管理专业的教学计划，2013届毕业生的毕业论文撰写及答辩或毕业设计工作在本学期（第五个学期）完成。现将2013届毕业生毕业论文（设计）工作安排如下：
一、总体要求
毕业论文（设计）是教学计划的重要内容，是衡量大学生素质的重要方面。通过毕业论文（设计）写作，既综合考核学生专业素质水平，也能使学生在科研能力、分析问题能力，文字表达能力等方面得到锻炼和提高。
毕业论文（设计）的撰写是学生毕业前的最后一项任务，是对大学三年学习成果的检验，每位学生必须以积极认真的态度完成毕业论文，要求学生按时完成初稿、正稿的撰写任务，按要求答辩，否则以不及格处理，进行重修。希望每位学生以优异的成绩结束三年的大学生活。
二、时间安排
（一）准备及初稿阶段： 2012年9月20日—2012年11月18日1、9月22日—9月26日：系部制定2013届毕业生毕业论文（设计）工作安排，系部审核并确定各教研室提交的论文（设计）指导老师名单。
2、9月26日—9月28日：教研室公布论文参考题目，指导学生选题，根据学生选题确定
指导老师，以教研室为单位，开设毕业论文写作的讲座。
3、10月8日—11月18日：学生在指导老师的指导下进行论文（设计）大纲和初稿的写作。
（二）定稿阶段：2012年11月19日—2012年12月9日1、11月19日—11月25日： 论文定稿，学生将毕业论文（设计）按标准格式打印交指导老师。
2、11月26日—12月2日：指导老师进行评阅。
3、12月3日—12月9日：指导老师互评。
（三）答辩阶段：2012年12月10日—12月25日
各教研室负责组织相关专业毕业论文答辩。
（四）上报成绩：2012年12月26日—2012年12月29日
各教研室上交答辩成绩及所有学生的毕业论文（设计）总成绩至系部。
三、组织领导
（一）领导小组
组长：董展眉
成员如下：
市营教研室：龚新湘、江劲松、邝语庭、吴洛夫、雷庆礼、李瑢、朱元双、彭铁志、胡学群 国际经济与贸易教研室：李飞、董展眉、唐万军、冯丹、袁学军、杨湘波、罗桓、周念云、李晓芳、何洪涛、黄乘政
人力资源管理教研室：李昱、谢再莲、谭泽晶、戴志申、张波
物流管理教研室：刘助忠、欧阳振安、严双、雷爱华、刘建国
（二）领导小组主要责任
1、选择并聘请毕业论文（设计）指导老师；
2、收集毕业论文（设计）的选题，对学生选题范围提出指导性意见；
3、协助指导老师确定每个学生的选题；
4、组织安排论文（设计）答辩工作。
（三）指导老师主要责任
1、提供毕业论文（设计）参考选题（15个左右）；
2、选题前召集学生进行集中指导；
3、指导学生确定论文（设计）题目；
4、指导学生调查与收集资料；
5、指导论文（设计）写作，提出修改意见；
6、对已完成的毕业论文（设计）提出书面评定意见；
7、参加毕业论文（设计）答辩委员会。
四、论文（设计）选题和指导老师的确定
学生可根据自己两年半来的学习情况，按照毕业论文（设计）要求的深浅程度，在所学专业及其相关的领域内选择自己最熟悉、最感兴趣、资料搜集较方便的课题。
五、毕业论文（设计）的要求
参照《湖南女子职业大学毕业论文（设计）规范化要求》。（见附件2）
六、毕业论文（设计）的评定
毕业论文（设计）完成后，由指导老师写出评语交领导小组作最后评定。
（一）评定原则
1、是否从实际出发进行选题和加以研究；
2、调查和收集的资料是否全面、真实、可靠；
3、作者对毕业论文（设计）所涉及的领域是否熟悉；
4、是否有创新的观点和方法并言之有理；是否有使用价值；
5、是否有理论缺陷或计算、推理、应用方法等方面的错误；
6、毕业论文（设计）工作量的大小；
7、语句是否简洁通顺，论证是否严密，卷面是否整洁。
（二）评定等级
1、参照论文（设计）评定原则,论文（设计）等级分为优秀、良好、中等、及格、不及格五个等级；
2、根据评定原则，在第4和第6方面表现突出，其他方面表现也较好的论文（设计）评为优秀。
3、有以下几种情况者，其论文（设计）应定为不及格：A、创作态度不认真；B、有明显的抄袭行为；C、理论上有明显的缺陷，推理和计算不正确或方法使用有误；D、在评定原则的其他方面明显表现较差。
4、论文（设计）被评为不及格的学生应在半年内补写，经领导小组评为及格后方准予毕业，若补写仍不及格则该学生只能肄业，发放肄业证书；
5、所有毕业生都必须参加论文（设计）答辩，答辩的论文（设计）等级分为优秀、良好、通过、不通过。
6、凡无故不参加毕业论文（设计）撰写和答辩的学生一律作肄业处理。
七、论文（设计）答辩程序
1、成立毕业论文（设计）系答辩委员会，毕业论文答辩委员会由主任1人、委员若干人组成。答辩委员会下设若干答辩小组，答辩小组人数为3—5人，由专业教师组成。
2、毕业答辩资格审查
（1）各教研室和指导教师要根据毕业论文（设计）规范化要求负责毕业论文（设计）的形式审查。
（2）毕业论文（设计）的形式审查应在毕业答辩前完成，形式审查合格者方能参加答辩。
（3）凡形式审查不合格者，应令其返工，直到符合要求为止。
（4）对于在校外进行毕业论文（设计）的学生，其论文（设计）的形式审查一律回校后进行。
3、答辩程序和答辩时间
主持人宣布答辩开始，学生按事先确定的顺序进行答辩。
首先，由答辩学生自述论文（设计）的目的、内容、主要特点，分析和计算的主要依据与结论，论文（设计）中的体会及改进意见。自述的目的主要是考核学生的组织和表达能力，时间一般不超过10分钟。
然后，答辩小组的成员根据审阅过的论文（设计），提出答辩问题，由答辩学生根据所提问题进行答辩。时间大约为20分钟。
4、答辩所提问题的主要内容
答辩所提问题要围绕毕业论（设计）的题目和毕业生几年来所学过的有关课程进行，可分为两类：一是针对毕业论文（设计）提问，二是针对专业知识提问。提问的目的主要是考核学生分析问题和解决问题的能力，以及对基础理论、基本知识技能掌握的情况。提出的问题不要过深和过偏，免使学生过分紧张。在答辩过程中允许对基础较差的学生进行启发和诱导，要求答辩小组成员熟悉本专业的课程设置，了解哪些知识是学生必须掌握的和一般了解的。
答辩过程中，要有专人作记录。答辩小组的成员在答辩过程中对每个学生答辩情况也可作必要的记录，以便评议成绩时作为依据。
5、答辩过程中对学生的要求
答辩过程中要求学生严肃认真，回答问题清楚，重点突出，论据充分，对不知道的问题要实事求是，不可争辩，对没有听清楚的问题可以提请解释。其他没有答辩的学生可参加旁听。
附件一：各专业毕业论文（设计）参考选题。
附件二：各专业毕业论文（设计）指导老师分组名单。
经济与管理系
2012年9月
