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北塘欣欣幼儿园2011—2012学年度
下学期教师培训实施方案
为了全面提高我园教师的整体素质,加快促进我园教师队伍的专业成长,提高教师的教育教学技能和艺术素养,我们充分发挥骨干教师引领作用,整合有效教育资源,组织有针对性的教师培训,以满足我园教师专业技能发展的需要,为本园的专业化发展奠定基础。
一、指导思想
以科学发展观为指导,深入贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》精神,响应学校乐贤特色教育,结合幼儿园教师现状,特进行本次培训。培训旨在提高幼儿教师的道德修养、专业水平和艺术技能,推动我园幼儿教育工作的改革和发展。
二、培训对象幼儿园全体教师
三、培训内容培训内容分为三部分:
师德培训、教育教学能力培训、专业技能培训。
四、培训形式集中培训和自练相结合五、培训时间
集中培训:从3月5日至4月27日,共计七周,每周的周一、周二下午4:00—5:00进行,共计14课时。
教师自己练习:每天进行。
六、培训内容及安排
1.师德培训 共2课时
2.教育教学能力培训共3课时
3.幼儿园班主任培训2课时
4.幼儿教师技能培训7课时
手工制作幼儿舞蹈动作
幼儿舞蹈编排团体操编排
游戏的设计绘声绘色讲故事
幼儿园歌曲处理
七、组织管理
成立幼儿园教师培训领导小组,全面负责幼儿园教师培训工作,对培训教师进行组织管理、检查和指导,提高培训的实效性。
领导小组组长:张宓
副组长:张萍
成员:刘新芳 刘智萍杨锐王娟娟郑晓清 程悠南秀萍
八、具体要求
1.领导小组成员切实抓好幼儿教师培训管理、检查、指导工作。
2.培训教师提前认真备课,经领导小组审核通过方能对教师进行培训。培训时注重方法的指导、注重培训的实效性。
3.参训教师要提前准备好用具,课堂上认真学习,做好笔记,课后及时复习保证培训效果。