员工培训管理办法(定稿)_集团员工培训管理办法

其他范文 时间:2020-02-28 00:01:48 收藏本文下载本文
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员工培训管理办法

一、在经理部部门督导下各项目部均应根据各自承担的施工项目工程特点及需要制定出年度业务培训计划。

二、必须有岗前培训及采用新材料、新工艺、新方案前的阶段性培训,经理部将根据年度培训计划安排培训时间。

三、所有参建人员必须经过岗前安全培训,并经过考试合格后方可上岗。

四、培训的主要内容有:技术业务、验收标准及质量控制、试验检测、工艺流程、路基、隧道、桥梁施工等。

五、经理部将邀请各方面有经验的专家、教授进行指导、授课。

六、如有特殊需要也可随时调整培训时间和培训次数。

七、各项目部可根据具体需要随时举办各类培训,经理部可给予协助。

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