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甘肃省天水李子金矿有限公司2015年度职业卫生培训试题
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一、选择题（共40题，每题2分，共80分）
1、根据国家现行职业卫生监管工作分工作业场所职业卫生的监督检查由()负责。
A国家安全生产监管总局 B卫生部 C人力资源和社会保障部
2、根据国家现行职业卫生监管工作分工监督检查用人单位的职业健康监护情况规范职业病的预防、保健以及职业病的检查和救治工作由()负责。
A国家安全生产监管总局 B 卫生部 C人力资源和社会保障部
3、工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规侵犯劳动者合法权益的行为有权（）。
A要求纠正 B给予行政处罚 C责令停产
4、我国职业病防治工作的方针是（）。A 以人为本标本兼治 B安全第一预防为主 C预防为主防治结合5、我国的职业病防治工作原则是“分类管理、（）治理”。
A 彻底 B综合 C分期
6、《职业病防治法》是为了（）和消除职业病危害防治职业病保护劳动者健康及其相关权益促进经济发展根据宪法而制定。
A预防、遏制 B预防、减少 C预防、控制
7、《职业病防治法》适用于（）的职业病防治活动。A中华人民共和国31个省、自治区、直辖市内 B中华人民共和国领域内 C 中华人民共和国境内
8、《职业病防治法》所指的职业病是（）。A用人单位的劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
B劳动者因接触粉尘及有毒有害物质而引起的疾病。C劳动者在工作中所患的疾病。
9、《职业病防治法》中所称用人单位是指（）。A企业、事业单位、政府机关 B企业、科研单位、政府机关 C企业、事业单位和个体经济组织
10、国务院颁布施行的职业病防治基本法规主要有（）《尘肺病防治条例》《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》等。
A《劳动保护条例》 B 《工业防毒条例》 C《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》
11、职业病危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致()的各种危害。
A职业病 B伤亡事故 C不利健康
12、我国法定职业病有十大类（）种。A99 B105 C11513、《职业病防治法》规定（）必须依法参加工伤社会保险。
A单位职工 B用人单位 C劳动者
14、《职业病防治法》规定（）依法享有职业卫生保护的权利。
A用人单位 B单位职工 C劳动者
15、（）应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。
A各级工会组织 B用人单位 C企业、科研单位、政府机关
16、用人单位应当建立、健全（）加强对职业病防治的管理提高职业病防治水平对本单位产生的职业病危害承担责任。
A职业病防治责任制 B管理制度 C应急预案
17、产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家（）标准。
A劳动保护 B安全生产 C职业卫生
18、产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理符合有害与无害作业（）的原则。
A不分开 B分开 C适当分开
19、产生职业病危害的用人单位的工作场所应当有配套的更衣间、洗浴间、（）等卫生设施。
A孕妇休息室 B职工休息室 C吸烟室
20、新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的建设单位在可行性论证阶段应当向（）提交职业病危害预评价报告。
A卫生行政部门 B 建设行政部门 C环境保护行政部门
21、建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算并与主体工程（）同时施工同时投入生产和使用。
A同时审批 B同时规划 C同时设计
22、国家对从事放射、高毒等作业实行（）管理。A规划 B计划 C特殊
23、用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组
35、依据《职业病防治法》下列（）项不属于劳动者织配备专职或者兼职的（）负责本单位的职业病防治工作。在职业活动中应尽的职业卫生义务。
A职业卫生专业人员 B应急管理人员 C工会督察员
24、产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和（）结果。
A职工健康体检 B工作场所职业病危害因素检测 C职工职业病检查
25、对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所用人单位应当设置报警装置配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的（）。
A泄险区 B救护车 C医务室
26、对放射工作场所和放射性同位素的运输、贮存用人单位必须配置防护设备和报警装置保证接触放射线的工作人员佩戴（）。
A防毒面具 B防尘口罩 C个人剂量计
27、用人单位应当实施由（）负责的职业病危害因素日常监测并确保监测系统处于正常运行状态。
A安全生产监管部门 B卫生部门 C专人
28、用人单位应（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案。
A定期 B不定期 C每月
29、向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的应当提供中文说明书并在设备的醒目位置设置（）和中文警示说明。
A安全标识 B警示标识 C英文
30、任何（）和个人不得生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。
A私营企业 B单位 C集体所有制企业
31、任何单位和个人（）将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。
A不得 B可以 C在一定条件下可以
32、用人单位对采用的技术、工艺、材料应当知悉其产生的职业病危害对有职业病危害的技术、工艺、材料隐瞒其危害而采用的对所造成的（）承担责任。
A经济损失 B人身伤害 C职业病危害后果
33、用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者（）档案。
A健康监护 B工伤保险 C培训教育
34、对从事接触职业病危害作业的劳动者用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查并将检查结果如实告知劳动者。
A上岗前、在岗期间和离岗时 B上岗前和在岗期间 C在岗期间
A正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品
B发现职业病危害事故隐患及时报告
C在有职业危害因素的作业场所设置警示标识
36、用人单位与劳动者订立劳动合同时应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者并在劳动合同中写明不得隐瞒或者欺骗。
A职业病危害及其后果 B职业病防护措施和待遇 C职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等
37、职业健康检查费用由（）承担。
A劳动者 B用人单位 C人力资源和社会保障部门
38、用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（）的作业。
A重体力劳动 B其所禁忌 C危险
39、医疗卫生机构发现疑似职业病病人时应当告知劳动者本人并及时通知用人单位（）应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断。
A当地政府 B医疗卫生机构 C用人单位
40、用人单位违反《职业病防治法》规定造成重大职业病危害事故或者其他严重后果构成犯罪的对直接负责的主管人员和其他责任人员依法追究（）责任。
A行政责任 B刑事责任 C民事责任
二、判断题（共10题，每题2分，共20分）
1、职业卫生的监管范围：存在职业病因素的企业、事业单位、个体经济组织，包括行政单位和部队。（）
2、职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。（）
3、用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权知道干的是什么工种，接触的是什么危害
因素。（）
4、在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。（）
5、对技术服务机构作出的职业病诊断，用人单位和劳动者双方有争议的，不实行鉴定。（）
6、在职业性健康检查中体检单位认为对部分劳动者需要复查和医学观察的劳动者，用人单位可以不理会。（）
7、职业健康检查是指平时健康检查。（）
8、劳动者可以在用人单位所在地的医疗卫生机构进行职业病诊断。（）
9、职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。（）
10、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，经领导同意，用人单位可以解除或终止于其订立的劳动合同。（
