某典型企业微博管理方案_企业微博管理手册

其他范文 时间:2020-02-27 22:38:53 收藏本文下载本文
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某典型企业微博管理方案由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“企业微博管理手册”。

微博管理

1、做好微博的关键点:

 明确目标

 找准定位  明确目标用户群  目标用户的爱好  提高关注度  突发事件处理

 发布时间段(10:30~12:00,14:00~17:00)

微博名:广州天趣网络科技

1、目的(1)树立公司品牌  公司简介

 公司文化、形象传递  员工活动、培训介绍  公司新闻发布

(2)发布招聘信息:公司的招聘信息

2、定位:公司官方微博,打造互联网人脉圈

3、目标服务群  公司员工  互联网HR  IT中端人才

4、用户群偏好/关注点(1)公司工作环境、文化(2)员工风貌

5、提高关注度(1)增加粉丝

 找人。通过关键词/标签搜寻,如“互联网”、“人力资源”、“计算机”等找人。 让人找。这种情况是建立在知名度较高情况下。(2)发布有新吸引力的内容

 职场智慧/语录/小贴士,白领健康  互联网信息/动态

 读书推荐

(3)如何发布(分类要明确【公司风采】【读书推荐】【职场智慧】) 公司内容发布每天3条左右,配好图  读书推荐,一天1条

 招聘信息,一周两次,每次2~3条,内容精简,全职/实习要分开

微博名:广州IT职场助手

1、目的(1)传播企业招聘信息,为求职者找工作(2)积累人脉,赚钱

2、目标:粉丝越多越好,树立IT求职好口碑

3、定位:草根微博,免费招聘信息中转站

4、目标服务群

 广州高校大学生,以毕业生为主  广州中端人才,工作3-5年IT人才  人力资源圈  IT爱好者

5、提高关注度(1)找粉丝

 完善个人资料,传递好免费招聘信息中转站的形象  主动关注目标用户群(关键词搜寻,“求职”“简历”“招聘会”“毕业”“应届生”“面试”“求职”)

 找招聘微博,跟他们保持良好关系,常互动(如有招聘信息互@对方) 多关注圈子HR(主动跟他们说可以免费发布信息,求关注):通过“HR”、“人力资源”“面试”、“职场”、“找工作”等(名称/标签)搜寻。(2)发布内容,让人找

A、发布内容,分类明确,【招聘】【职场】【互联网】  招聘信息,每天3~4条,精简,一目了然  职场智慧/语录/小贴士,白领健康  互联网信息/动态  读书推荐

B、发布内容来源

 搜索“广州 招聘” 将重要的信息收集、筛选  在关注的用户中找信息并收藏  在所加的群中收集

C、如何发布

 早中晚定期发布定量内容,招聘信息3~4条(10:00~12:00发) 发布内容需明确分类【招聘】【职场】【互联网】  职场和招聘内容分开

 幽默搞笑内容定量,1~2条

 伪原创 + 配图要好(百度或者去皮皮时光机去筛选)(3)转发招聘信息:每天1~2条,少评论,一目了然

6、@人技巧

(1)发布招聘信息@高校微博,不要@竞争对手(如其他招聘微博)(2)少@人

7、突发事件处理:最好能编辑成与行业相关的微博,少评论

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