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如何做好乡镇税收工作
一、抓队伍
工作是人干的,税收工作也不例外。
抓税收的队伍包括:创造税收队伍和税收征收队伍。创造税收队伍主要有:老板、单位负责人、个体工商户。税收征收队伍主要有:财政、国税、地税以及代征人员、协税人员。
二、抓目标管理
有了队伍,就必须有目标,这是工作方向。根据实际制定目标计划。
按照时间及税源特点分解计划。
根据经济变化和实际完成情况及时调整计划。对照计划完成加强考核。
三、抓税源培植
只有税源才能有税收。只有大力培植税源才能有持续增长的税收。
1、根据本地的历史、资源、人文、地理等特点培植本土税源。
2、利用招商引资政策,引进外来税源。
3、鼓励创业,增加新生税源。
4、支持重点企业发展,做大支柱税源。
5、做强重点产业,打造优质的主体税源。
四、抓税收征管
税源变成税收,这就是税收征管。
如何把税源变成税收,做到应收尽收?
从管理顺序看:
1、狠抓税务登记,做好户籍管理;
2、狠抓税源调查,做好税收计划安排;
3、狠抓纳税申报,做好征收管理;
4、狠抓评估检查,做好堵漏清欠。
从工作效率看:
1、实行重点税源,重点管理,一般税源规范管理,零小税源定额管理,简称抓大、控中、定小。
2、20%人员管理收入占80%的重点税源;80%人员管住占20%的中小税源。前面的管理主要是掌握、了解、跟踪、服务。
3、发现偶然和新生税源,从执法力度看:
1、抓责令办证申报;
2、抓崔收崔缴;
3、抓评估检查;
4、抓处理处罚;
5、抓税收强制,包括税收保全和税收强制执行。