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论团干部作风建设
内容摘要：团是党的助手和后备军，承担着为党做好青年群众工作的重要使命。团干部是党干部队伍的重要组成部分，团干部的优良思想作风、工作作风和生活作风，是团干部忠诚党的光辉事业的具体体现，是做好党的助手和后备军的必然要求，是促进和谐社会、推动共青团事业不断发展的重要保证。加强团干部的作风建设，在作风建设上走在先，才能不辜负党的重托和青年的期望。
关键词：团干部 作风建设
团是党的助手和后备军，承担着为党做好青年群众工作的重要使命。团干部是党干部队伍的重要组成部分，在新形势下加强团干部作风建设，从严管理团干部，使团干部养成优良的作风，是团干部忠诚党的光辉事业，竭诚服务青年的具体体现，是团干部做好党的助手和后备军的必然要求，是团干部服务社会经济发展、促进和谐社会、推动共青团事业不断发展的重要保证。
团中央书记处第一书记陆昊在团中央十六届三中全会第二次全体会议讲话中指出：我们要大规模组织团干部下基层，勇于开展批评与自我批评，要求团干部在工作中迎着矛盾、敢碰难题等方面入手，狠抓团干部作风建设。陆昊书记对团干部作风建设的有关要求，为我们指明了方向，明确了工作重点。
一、深刻认识加强团干部作风建设的重要性和必要性
团的作风建设的核心内容是团干部作风建设，团干部作风的好坏，直接影响到共青团政治职责的履行、生力军和突击队作用的发挥。团的作风建设直接关系到团的创造力、凝聚力和战斗力，关系到团的形象，也关系到团员干部的成长。作风建设是团的建设的灵魂，团的作风建设搞好了，团的整体工作水平也会随之提高，能更好地完成党交给共青团的团结、教育、服务青年的重要任务。加强和改进团干部的作风建设是摆在全团面前一项重要而紧迫的任务。
加强团干部作风建设，是履行共青团政治职责的需要。共青团是党领导的先进青年的群众组织，是党的助手和后备军。团干部队伍是党的干部队伍的重要组成部分，同样需要按照党的要求履行必须承担的政治职责。加强团干部作风建设，是当好党的助手、完成党交给的光荣任务和保持共青团先进性的必然要求，是推动团的事业不断发展的需要。
二、新形势下团干部作风建设存在的主要问题
随着改革开放的深入和社会主义市场经济的发展，共青团工作也遇到了许多新情况、新问题，突出表现在思想作风、工作作风和生活作风方面，包括：事业心不强，缺乏对团的工作的责任感；不重视提高自身素质，工作本领不高；工作作风浮躁，不深入，不扎实，甚至不落实；深入基层不够，服务青年意识不强。这些问题，不仅不利于团干部的成长，而且会直接影响到团组织的凝聚力和战斗力。
2011年2月15日，人民网-中国经济周刊刊登这样一条消息：称自建国以来，共青团中央书记处，先后有近百人担任书记，不管后来到了何处，担任何种职务，时至今日，没有一人因腐败问题而犯错误。这条消息说明了团干部的作风从总体来看是好的。但在去年，原宁夏自治区团委书记曹刚，一个风华正茂、年富力强34岁就走上正厅岗位的团委书记，却因经不起金钱的考验而蜕变落马。曹刚的案子又说明我们个别团干部的作风还存在一些问题和不足。这些问题虽然只表现在少数团干部身上，却影响了团组织作用发挥，妨碍了团干部的健康成长，影响了团组织的整体形象。
如果我们不抓紧治理,不正之风就会损害共青团进而损害党的形象,破坏团青关系、党群关系、干群关系。鉴于此,各级共青团组织和全体共青团干部一定要从党和人民事业兴衰成败的高度,从全面建设小康社会构建社会主义和谐社会的全局出发,切实把加强共青团干部作风建设放在更加突出的位置。
三、新形势下加强团干部作风建设的重要举措
1、抓好思想教育，切实筑牢思想防线。作风表现于言行，根源在思想。要加强对团干部理想信念教育和党的宗旨教育，进一步提高团干部尤其是团的领导干部思想政治素质，使广大团干部始终保持“忠诚的心”、“敏捷的脑”、“勤快的脚”、“干净的手”，成为人民群众的贴心人。在加强理想信念教育上，要用“三个代表”的重要思想来联系团干部自身的思想和工作实际，加强对“人生为什么，入党做什么，掌权干什么”、“我现在没有权，等有了权怎么做”、“守住寂寞，拒绝诱惑”等问题的讨论，提高团干部思想意识，使各种消极腐败的东西没有可趁之机。在党的宗旨教育上，要教育团干部牢固树立正确的权力观，为人民掌好权、用好权，而不能把权力私有化、商品化，或用来作为谋取个人、家庭以及小团体利益的资本。在艰苦奋斗传统教育上，要坚持重实际、说实话、办实事、求实效，全面养成脚踏实地、埋头苦干、廉洁奉献、开拓创新的好作风。
2、建立健全加强团干部作风建设的相关制度。用制度加强团干部的管理，已成为加强团干部作风建设的一条基本经验。要不断完善包括干部述职述廉制度、个人重大事项报告制度、选人用人机制、领导干部下基层制度、勤廉公示制度、考核制度、奖惩制度、责任追究制度等相关制度。针对团干部作风中出现的新情况、新问题，不断对现有制度中不合时宜的部分修改和完善，积极探索八小时以外的管理模式。
3、认真执行党内监督条例。重点加强对团领导干部的监督。加强对团领导班子落实“五个一”、民主生活会、述职述廉、廉政谈话等制度执行情况的检查，加强对选拔任用干部、财务管理、评选表彰、重大项目、重要资金管理使用等方面的监督。坚持重大事项、重点工作由党组会、书记办公会集体研究决定，坚持民主集中制，健全领导班子议事规则。坚持重大事项纪检部门全程监督制度，对机关重大事项、重点建设工程、评选表彰和政府采购等工作要全程监督。
4、发扬求真务实的工作作风，干部在工作中要树立正确的世界观，破除个人主义、名利思想，认真思考解决“为什么”“做什么”“留什么”的根本问题，加强党性锻炼修养，确立高尚的情操和精神境界。眼睛向下、重心下移，多走近群众，多靠近青年，了解广大群众和青年的困难疾苦，建立起困难帮扶制度，坚持每位团干部每年要重点帮扶一到两名困难群众和青年，切实承担起服务青年群众的光荣使命。团的领导干部要加大检查力度，确保每位团干部真正为群众和青年解决好实际难题。
5、提高选人用人公信度。在选拔干部时要注重干部的群众基础、品行品德及工作实绩，在提拔干部前要对拟提拔干部进行廉政谈话，提出岗位廉政要求。在考核通过后，对干部进行任前廉政考试，考试通过后才能上任。
6、要认真开展专项治理工作，贯彻落实厉行节约要求。对出国访问、公务用车、公务接待、庆典典礼、“小金库”等要加大治理力度，按照厉行节约要求禁止出公款出国旅游活动，压缩单位公务用车费、公务接待费，从简安排各种庆典典礼，开展“小金库”治理自查自纠，坚决清除违
7、营造良好氛围，积极推进作风建设。一是组织广大团干部认真学习廉洁从政的相关制度和规定，通过学习增强广大团干部廉洁从政意识。二是领导干部要带头贯彻执行廉洁从政的相关制度和规定，为其他党员干部做出示范，从而激发广大团干部落实制度的自觉性和廉洁从政的坚定性。三是积极开展“廉政文化进机关”活动，在机关中形成“以廉为美，崇尚廉洁”的良好氛围。四是以廉政教育专题片的形式教育引导广大团干部，坚持真实事例教育身边人。
总之，作风的养成不是一朝一夕、一蹴而就的，它需要一个漫长的行为养成过程，需要从思想作风、工作作风和生活作风等几个方面锻炼和积累，只要我们了解和懂得了其核心要求，在实践中锻炼和提高，就一定能培养和造就一支社会主义建设的坚强后备军。
