海宁市推行“巡审联动”机制提升巡察实效_巡察工作联动机制

其他范文 时间:2020-02-27 20:06:09 收藏本文下载本文
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海宁市推行“巡审联动”机制提升巡察实效

2012年以来,海宁市探索推行“巡审联动”工作机制,发挥巡察和审计各自的优势,提升了巡察工作实效。

一、主要做法

(一)混合编组、联合进驻。市委组建巡察审计联动组,成员由市委巡察员和审计局专业骨干力量组成,确定被巡察单位后,巡察和审计同时入驻被巡察单位开展工作。

(二)分工协作、互为印证。巡察主要通过谈话询问发现问题,审计主要通过翻阅账务凭证核实问题,巡察和审计及时对各自发现的疑点进行沟通反馈,对问题进行对照比较,相互证明。

(三)共作结论、联动处置。巡察和审计密切配合,对审计发现的问题,巡察人员及时核查背后涉及到的人的问题;对巡察谈话中发现的问题,审计人员及时进行专业审计核实。

二、主要成效

(一)提升了问题发现实效。引入审计力量后,使巡察内容更加聚焦,针对性更强,发现的问题从浅表向深层次转变,为纪律审查和重大案件的查办提供了问题线索。

(二)增强了巡察震慑作用。通过巡审联动,共移送违纪违法线索8条,给予10人党政纪处分,移送司法机关6人,体现了巡察的威慑作用。

(三)强化了监督安排统筹。巡察监督和审计监督同步开展,有效利用了监督资源,又减少了对被巡察单位的重复监督和多头监督。

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