实绩管理与评价_绩效管理自我评价

其他范文 时间:2020-02-27 19:23:23 收藏本文下载本文
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设备维修费实绩管理与评价

第一条结合设备维护动态特点,研究维修费投入固定与变动要素,从定修模型、检修策略、机台(产线)作业率、新增项目投运、重大备件更换、工序(设备)维修费用定额、备件质量及价格变动等因素方面,制定设备维修费精细化实绩管理与评价体系。

(一)各单位建立合理的单位产品维修费用定额(工序或设备);

(二)评价体系:年度维修费绩效评价指数=年度维修费实绩/

(年度吨产品维修费预算×年度产品自产量实绩);

(三)评价指标:年度维修费绩效评价指数≤1。

第二条各单位要做好月度维修费预算实绩的跟踪管理工作,于每月4日前将上月维修费实绩报送公司设备管理部门,具体详见附表4。

第三条公司设备管理部门负责维修费的综合管理工作,对各单位年度维修费使用节奏及实绩进行分析评价,提出考核意见,经公司审批后执行。

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