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豫海大酒店员工薪酬层级
一、服务员入职基础评价6字要求：
笑（微笑服务）；仪（仪容整洁）；礼（礼貌待客）； 行（举止仔细）；技（服务能力）；口（语言表达）；
二、基础员工入职级别综合评定标准:
1、服务级别：
基础岗位：
见习服务员-1个月：基本薪资1400元；初级服务员--3个月：基本薪资1500元； 中级服务员-6个月：基本薪资1600元；高级服务员-10个月：基本薪资1700元； 备注：高级服务员-12个月可根据部门管理需要晋升至见习楼面部领班，协助班组事务； 基层管理：
见习楼面领班-3个月：基本薪资1800元；初级领班-6个月：基本薪资1900元； 中级楼面领班-10个月：基本薪资2000元；高级领班-12个月：基本薪资2200元； 备注：高级领班-6个月可根据部门管理需要晋升至见习楼面主管，协助部门经理事宜； 中层管理：
见习楼面主管-6个月：基本薪资2200元；初级主管-6个月：基本薪资2400元； 中级楼面领班-6个月：基本薪资2600元；高级主管-12个月：基本薪资2800元； 备注：高级主管-6个月可根据部门管理需要晋升至见习楼面副经理，负责部门管理事宜；
2、涉及级别评定部门
餐饮楼面服务部、传菜部、客房部、PA洁净部、工程部、保安部、财务部；
3、员工入职时间为晋升考评基准：
实习服务员=无限定时限，要根据部门领导综合评定是否转正为基准转正后为初级； 初级服务员3个月；中级服务员6个月；高级服务员10个月；特级服务员=12个月；
三、服务技能及业务知识掌握能力：详见上传文档《星级员工绩效考核表》 根据员工的具体服务技能以及业务知识掌握能力情况而衡定其晋升、降级或辞退等。
豫海大酒店行政办公室2014-04-08
