成熟后期销售人员训练要点 测试答案_销售人员培训结果测试

其他范文 时间:2020-02-26 05:40:12 收藏本文下载本文
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测试成绩:93.33分。恭喜您顺利通过考试!

单选题

1.关于成熟后期销售人员的特点,下列表述错误的是: √

A 客户群体扩大

B 缺少发展空间

C 销售业绩稳定

D 销售风格定型

正确答案: B

2.下列选项中,不属于成熟后期销售人员的销售风格的是: √

A 老实人

B 关系促销

C 产品专家

D 人际高手

正确答案: B

3.对成熟后期销售人员进行的知识培训不包括: √

A 财务知识

B 基础管理知识

C 客户价值知识

D 竞争策略知识

正确答案: D

4.最能受到企业关注的客户类型是: ×

A 猎狗类

B 肥羊类

C 驯鹿类

D 野兔类

正确答案: C

5.关于硕鼠类客户的价值特点,下列表述正确的是: √

A 投入多,产出少

B 投入多,产出多

C 投入少、产出多

D 投入少,产出少

正确答案: D

6.对成熟后期的销售人员应该进行的技能培训是: √

A 客户管理能力

B 建立信任能力

C 商务写作能力

D 业绩提升的能力

正确答案: A

7.成熟后期销售人员为维持好代理商的平衡状态,不应当采取的做法是: √

A 奖励

B 挤压

C 清除

D 送礼

正确答案: D

8.关于培养成熟后期销售人员全局观念的步骤,下列表述错误的是: √

A 严厉批评指正

B 了解成长背景

C 分析行为表现

D 进行对位沟通

正确答案: A

9.影响成熟后期销售人员观念形成与改变的关键因素不包括: √

A 重大事件

B 社会制度

C 重要人物

D 亚社会环境

正确答案: B

10.成熟后期销售人员的思维特点不包括: √

A 换位思维能力

B 辩证思维能力

C 个性思维能力

D 全面思维能力

正确答案: C

判断题

11.实现观念变更,除了依靠外界因素,也必须进行自我反省。此种说法: √

正确

错误

正确答案: 正确

12.销售人员只要能为企业创造业绩,就不需要进行观念态度的培训。此种说法: √

正确

错误

正确答案: 错误

13.成熟后期的销售人员,针对事物的发展趋势应该能够提前做出应对准备。此种说法: √

正确

错误

正确答案: 正确

14.导致业务人员不思进取的原因完全是自身观念问题。此种说法: √

正确

错误

正确答案: 错误

15.企业请外部人员作为成熟后期销售人员的培训讲师,是因为其能力的优势。此种说法: √

正确

错误

正确答案: 错误

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