大田中学关于教师工作安排规定_八项规定工作安排

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大田中学关于教师工作安排规定

一、工作安排原则:

1、专业对口原则,如同一学科教师较多,由年级组长根据本年级需要选择教师(选择顺序为三年级、二年级、一年级),剩余教师放到其它学科。

2、如本学科教师不够,学校根据教师工作能力和学科调配形式选择其它学科教师担任本学科教师。

3、多余教师学校尽量安排工作,但不保证其工作量是否够。

二、教师不服从工作安排的处理:

1、师不愿意或不服从,学校不再对其工作安排,造成无工作可干或课时不够的责任和后果自己承担。

2、在接受工作之后,无国家文件规定的疾病和上级文件规定的特殊情况或无学校调整之外,自己放弃所从事的工作,经学校做思想工作无效后,造成工作量不足,学校不再安排其它工作,造成的责任和后果自己负责。

3、以上1、2条中造成的工作量不足的扣款计算方法:教师月总工资(不扣除其它项目)+绩效工资(干部按700元/月,教师按600元/月,职工按500元/月计算)÷教师所教学科或所从事工作的月工作量(一个月按4周计算)×教师所教学科或所从事工作量的不足部分。

仁和区大田中学2009年9月9日

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