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管理者执行不力的十大病因
课程考试已完成，现在进入下一步制订改进计划！本次考试你获得6.0学分！
100分
单选题 正确
1.下列属于非常态执行方式的是（）
1.2.3.4.A 勇于承担责任式的执行B 工作井然有序的执行C 上级替部属式的执行D 提前计划周全的执行正确
2.部署工作应考虑的5W3H1S中的1S是指（）
1.2.3.4.A SAFETY：安全B SAIL：出售C secure：保护、安全的D secede：脱离、退出正确
3.执行力的基本公式是（）
1.2.3.4.A 执行力=（流程+技能）+ 意愿B 执行力=（流程+技能）× 意愿C 执行力=（流程+技能）-意愿D 执行力=（流程+技能）/意愿
正确
4.部署工作应考虑的5W3H1S中3H不包括（）
1.2.3.4.A HOW——工作方法B HOW MUCH——数量C HOW PLAN——计划D HOW MUCH COST——成本正确
5.下列哪项不属于选人的十大指标之一？
1.2.3.4.A 求知欲强B 好胜、强势C 重视团队合作D 做事注重细节正确
6.下列对企业中四种员工表述正确的是（）
1.2.3.4.A 能力大、忠诚度低的员工要淘汰B 能力小、忠诚度高的员工要慎用C 能力大、忠诚度高的员工要重用D 能力小、忠诚度低的员工要培养正确
7.企业中培养下属的方法有（）
1.A 建立管理制度
2.3.4.B 遥控指挥C 现场培训D 进修学习正确
8.不属于目标在执行中的作用的是（）
1.2.3.4.A 导航B 产生动力C 增强信心D 加强管理正确
9.员工有了一定的素质，但是还不能独当一面的时候，领导要（）1.2.3.4.A 与员工商量，共同解决B 强制型的发布命令，让员工自我成长C 像教练一样，教员工如何干D 完全放手，让员工自己想办法解决正确
10.权利包括（）两个方面。
1.2.3.4.A 职位权利和代表权威B 职位权利和专业权威C 专业权威和金钱权威D 辈份权威和职位权威
正确
11.企业中，（）要有70%的时间处理常规工作。1.2.3.4.A 基层人员B 中层人员C 高层人员D 部门主管正确
12.不属于时间管理的十二法则的是
1.2.3.4.A 黄金时间做黄金事情B 两利相遇取其轻，两害相遇取其重C 把步伐加快半拍D 凡事力争一次做好正确
13.下列不属于制定非一线人员的工作标准的是（）1.2.3.4.A 数量B 质量C 时间D 品德正确
14.最高境界的沟通是（），沟通当中听比说更重要。
1.A 反复沟通
2.3.4.B 不沟而通C 沟而不通D 沟通顺畅正确
15.沟通的工具有（）。1.2.3.4.A 语言文字B 语气、语调和动作C 肢体语言D 以上选项都对
