离退休人员管理标准_产品标准的管理制度

其他范文 时间:2020-02-27 18:25:21 收藏本文下载本文
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离退休人员管理标准

一、学习掌握国家关于离退休干部员工政治、生活、待遇的有关政策法规并认真惯彻执行。解决离退休员工生活中的实际困难和问题。使他们离得安心、退的放心。

二、负责离退休人员的来函来访及政策解释。对离退休人员的来访要做到接待热情、服务周到,在政策允许的范围内尽力帮助他们解决实际困难和问题。

三、对到龄的离退休人员提前三个月通知本人停止工作,并核对相关信息,补齐养老保险,查阅档案资料是否齐全、出生年月是否一致,参加工作时间是否准确,为退休办理做好准备工作,期间工资奖金照发至退休办理之月。

四、建立离退休人员生日卡,及时为离退休员工送去生日礼品。

五、每年“九九重阳节”组织好离退休人员座谈会。

六、对于离退休人员死亡的,公司工会要派专门人员问慰、悼念、送花圈。

七、每年春节、中秋节福利要及时发放到离退休人员手中。

人力资源处

二○一一年元月

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