目标责任书之驾驶员(材料)_驾驶员目标责任书

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西坡供电所

驾驶员目标责任书

(二○一二年度)

二○一二年元月

为了进一步加强目标管理,全面深化规范化、标准化管理工作,逐步实现我所争创一流县级供电所目标,结合公司精神与本所实际,特签订本责任书。

一、考核期限

2012年1月1日—2012年12月31日

二、考核方式

本责任书按照乡宁分公司和西坡供电所相关奖惩细则考核兑现。

三、考核指标

(一)安全目标

1、不发生电力生产重伤及以上人身事故;

2、不发生电力生产特、重大设备事故;

3、不发生人员误操作事故;

4、不发生特、重大火灾事故;

5、不发生特大或负主要责任的重大交通事故;

6、不发生负主要责任的失盗事故;

7、严格控制习惯性违章事故。

(二)管理目标

安全方面

1、不在0.4kV线路设备上带电作业;

2、不允许擅自操作10kv及以上跌落开关、表计、变压器,有问题应及时汇报;

3、不准酒后作业、驾车;

4、值班时间应坚守岗位,严格执行有关规定。管理方面

1、严格执行国家分类综合电价政策;

2、配电、线路事故,由于自身不负责任,造成一切后果由本人承担;

3、不因个人私事、喝酒造成障碍停电,一般事故停电不超过4小时,重大事故不能超过24小时;

4、抄表率、核算率、收费率、合格率达100﹪。

(三)服务目标

1、不发生新闻媒体曝光的严重服务质量事件;

2、不发生用户向县级及以上部门投诉、举报的服务质量问题;

3、不发生严重的违法违纪事件。

(四)其他

1、配合整理完善供电所资料;

2、处理供电所值班事宜,重大事故及时向所长汇报;

3、对车辆的维护、保养、管理,确保车辆时刻处于待发状态;

4、完成所长交办的其他任务。

四、附则

1、若有指标调整,按调整后的指标执行。

2、本责任书经双方签字有效,双方各执一份。

西坡供电所所长(签字):驾驶员(签字):

二○一二年一月

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