奉献青春树形象 创业花都展风采由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“创业托管公司运营策划”。
奉献青春树形象
创业花都展风采
一、基 本 情 况
2008年以来，我县按照中央和省、市委的统一部署，先后选聘了538名高校毕业生到村任职，实现了一村1名大学生村干部和三分之二的行政村2名大学生村干部的目标任务，目前，已有48名大学生村干部考上公务员，现在职490名，其中男247名，女243名；研究生学历1名，本科学历150名，专科学历339名；中共党员333名；担任村支部书记助理124名，村主任助理366名。
二、指 导 思 想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧密结合创先争优活动，着眼培养提高大学生村干部思想政治素质和服务农村发展能力，通过明确领导责任、实施组织推动、加强帮带培养、强化实施锻炼，促使全县大学生村干部立足岗位干事创业，发挥特长创实业，在农村基层工作中锻炼成长，在带头创业致富中实现人生价值，在全面建设小康社会中经风雨、长见识、增才干，为鄢陵经济社会的持续发展作出更大的贡献。
三、引导创业措施
（一）强化领导
健全创业机制
建立了县级领导干部、各乡镇领导班子成员联系大学生村干部创业工作制度，指导和帮助大学生村干部创业。有针对性的组织农村种养大户、企业经营者等农村经济能人对大学生村干部创业进行对口扶持，为大学生村干部创业提供帮助。建立交流机制，定期组织大学生村干部观摩学习，充分调动干事创业的积极性，形成了创业光荣，带富有功的浓厚氛围。
（二）多方联动
提供创业扶持
资金支持
组织金融部门召开协调会，提供资金支持，有效缓解资金“瓶颈”问题。据统计，全县金融部门已向创业大学生村干部提供贷款支持600余万元，协调农业、畜牧、科技等部门申请项目资金650万元。同时，我们联合团县委和县妇联在大学生村干部中深入开展了“创业竞赛”、“巾帼创业行”等活动，进一步营造了良好的创业环境。
政策支持
积极协调工商、税务、土地、电力等部门，在企业注册登记、税费减免、项目审批、土地使用等环节为大学生村干部创业提供帮助，对大学生村干部创业提供便捷服务。
技术支持
联合成立了“鄢陵县大学生村干部创业专家咨询服务团”，协调科技、农业、畜牧等有关部门专家对大学生村干部选择的创业项目进行科学论证，为项目发展提供技术指导，帮助大学生村干部获取先进的实用技术，主动为创业提供服务。整合培训资源，举办创业理念培训班，着力提高创业致富的综合能力，目前已举办创业理念培训班15期，累计培训1500人，为120人提供2万—5万元的无息贷款。
（三）树立典型
营造创业氛围 示范带动。坚持“引上路、扶上马、送一程”的做法，对大学生村干部创业项目，提出指导性的意见。在全县实施了一个乡镇一个大学生村干部创业示范基地建设工程，全县已建成大学生村干部创业示范基地14个。
典型引路。组织开展了“大学生村干部创业标兵”评选活动，对创业成效明显、工作业绩突出的16名大学生村干部授予“大学生村干部创业标兵”称号，进一步树立了大学生村干部干事创业的信心和决心。
营造氛围。专门印制了《群星璀璨耀花乡》——鄢陵县大学生村干部创业风采画册，创办《大学生村干部专刊》现已编发22期，并通过报纸、新闻媒体、网络等途径，大力宣传创业典型，进一步激发创业热情。
（四）搭建平台
提高创业成效 选准创业项目
鼓励、引导大学生村干部围绕自身专业优势、任职村区位优势、市场需求选项目，因人制宜，因地制宜，宜工则工，宜农则农。并及时邀请有关专家进行论证，减少不必要的失误，降低创业风险。
创新创业模式 自主创业模式
“抱团创业”模式
“高校专家+大学生村干部专业合作社”创业模式 “大户+基地+大学生村干部+贫困农户”创业模式 “大学生村干部+‘双强’村支部书记”创业模式 “大学生村干部+本地大户+专业合作社”创业模式 营造宽松环境
开通大学生村干部QQ群，定期召开创业座谈会、研讨会，搭建网络交流平台，通过交流及时总结大学生村干部创业的好经验、好做法，加强具体指导和协调，帮助大学生村干部把项目做大做强。组织全县大学生村干部参加了鄢陵县第二届企业家论坛，特从北京邀请到了国家行政学院经济学博士张占斌教授，对当前大学生村干部创业进行了深入的分析。创业成效显著
目前，全县在职的490名大学生村干部共有296名实施创业，占总数的60.4%。其中2008年选聘的大学生村干部有239名实施创业，占66.4%；2009年选聘的有57名实施创业，占43.5%。创业领域涉及种植、养殖、加工、服务等多个行业，转移农村剩余劳动力1750人，创造经济效益7018万元，创业率在全市大学生村干部中排名第一，得到了社会各界的一致认可，为鄢陵经济社会又好又快发展做出了积极贡献。
