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一、单选题(本大题共30小题，每小题2分，共60分)
1、胚胎干细胞是一种（）干细胞。本题得 2 分 A、单能性 B、多能性 C、全能型 D、成体
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2、目前互联网上消耗流量最多的应用是（）。本题得 2 分 A、游戏 B、微信 C、浏览网页 D、视频
显示答案3、1997年，英国科学家利用体细胞核移植技术成功获得了（）物种。本题得 2 分
A、绵羊 B、大鼠 C、小鼠 D、牛
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4、下列（）为严格的共生关系。本题得 2 分 A、人与大肠杆菌 B、榕树与传粉榕小蜂 C、蜂鸟与产蜜植物 D、欧洲野兔与粘液瘤病毒
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5、人体所需能量的直接提供者为（）。本题得 2 分 A、二磷酸腺苷 B、游离脂肪酸 C、甘油三酯 D、三磷酸腺苷
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6、现代生物防治按照实施策略可以分为：经典生物防治、（）以及保护型生物防治。本题得 0 分 A、淹没式生物防治 B、辅助性生物防治 C、增强型生物防治 D、自然型生物防治
参考答案： C、增强型生物防治 试题解析： 显示
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7、物联网的核心环节是（）。本题得 0 分 A、传输 B、感知 C、标识 D、计算
参考答案： B、感知 试题解析： 显示
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8、下列（）实验是衡量干细胞多能性的金标准。本题得 2 分 A、体细胞核移植 B、四倍体补偿 C、嵌合体 D、畸胎瘤
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9、下列（）共生关系起源于共栖关系。本题得 0 分 A、树栖蚂蚁与金合欢属植物 B、丝兰与丝兰蛾 C、人与肠道微生物 D、榕树与传粉榕小蜂
参考答案： A、树栖蚂蚁与金合欢属植物 试题解析： 显示
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10、（）在体内的主要功能是储存和提供能量。本题得 0 分 A、脂肪 B、蛋白质 C、糖 D、甘油三酯
参考答案： A、脂肪 试题解析： 显示
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11、RFID属于物联网哪一层？（）本题得 2 分 A、业务层 B、网络层 C、感知层 D、应用层
显示答案12、2010年中国成年人中肥胖人群占总人口的（）。本题得 2 分 A、9% B、8% C、7% D、10% 显示答案
13、我国自主研发并为国际标准组织接受的LTE标准采用（）。本题得 2 分 A、WDD B、TDD C、FDD D、CDD 显示答案
14、在榕树与传粉榕小蜂的共生关系里，传粉榕小蜂仅在榕果发育的（）特定时期有机会钻入榕果果腔。本题得 2 分 A、间花期 B、雌花期 C、雌花前期 D、雄花期
显示答案15、2020年生物多样性保护目标是（）。本题得 0 分 A、实现与自然和谐共处 B、遏制生物多样性丧失
C、明显遏制生物多样性锐减的态势 D、生物多样性的价值被持续利用
参考答案： B、遏制生物多样性丧失 试题解析： 显示
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16、从技术岗走向管理岗，其实质是经历了（）“被人管，管自己，管别人”三步曲。本题得 2 分
A、被人管、管自己、管别人 B、管别人、管自己、被人管 C、管自己、被人管、管别人
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17、作为一种知识体系，管理学是管理思想、（）、管理技能和管理方法的综合 本题得 2 分 A、管理知识 B、管理原则 C、管理工作用
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18、著名管理专家诺尔迪奇总结了常用的三种故事类型不包括（）。本题得 2 分 A、“我们从哪里来” B、“我是谁”和“我们是谁” C、“我们向何处去”
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19、激励要素包括（）、需要、外部刺激和管理者行为等四方面。本题得 0 分 A、机制 B、刺激 C、动机
参考答案： C、动机 试题解析： 显示
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20、管理者的职责是带领、（），利用好各专业的人才来为产出负责，强调集体产出成果。本题得 2 分 A、协调整个团队工作 B、共同学习 C、一起努力
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21、企业能否适应变化着的环境，能否生产出合乎市场需求的产品，能否以较低的成本生产出合乎质量要求的产品，能否以有效的促销方式打开市场，能否建立起完善的售后服务体系，都要靠科学、有效的管理，这就是企业的（）。本题得 2 分
A、管理功 B、管理内功 C、管理外功
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22、评价一个人在工作与生活中正确处理个人利益与他人利益的品质。表现为能够正确对待国家、集体、个人利益；廉洁奉公，敢于同（）做斗争。本题得 2 分 A、领导 B、上级 C、腐败分子
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23、让员工参与管理，从制度上保证员工对组织管理的（）。本题得 0 分 A、知情权、参与权和决策权 B、知情权、参与权 C、知情权
参考答案： A、知情权、参与权和决策权 试题解析： 显示
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24、（）表现为能够创造积极的氛围引导交流，能够理解他人的观点和情感，并能够使他人感觉到你能认同他们的感受和观点 本题得 2 分 A、移情能力 B、成就动机 C、独立性
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25、管理者要履行管理职能，必须具备一定的素质和技能。一般来讲，管理人员需要三种基本技能，即技术技能、（）和概念技能。本题得 0 分 A、管理技能 B、人事技能 C、职业技能
参考答案： B、人事技能 试题解析： 显示
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26、当技术骨干被提升到管理岗位以后，他将面临角色定位、（）工作方法和技能的一系列转变和提升 本题得 2分 A、高升 B、思维模式 C、管理
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27、（）是实现一切未来的种子，是下一个努力的奋斗目标 本题得 2 分 A、真诚 B、梦想 C、冒险精神
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28、管理者胜任力的必备知识族包含理论知识和（）、环境知识、组织知识等3项要素 本题得 0 分 A、管理知识 B、敬业知识 C、专业知识
参考答案： C、专业知识 试题解析： 显示
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29、优秀的管理者不靠发号施令和权威来压制人，而是崇尚（），实行“职务无称谓”制度和“平等共事”的机制，以人格折服员工。本题得 0 分 A、自由 B、民主化管理 C、制度至上
参考答案： B、民主化管理 试题解析： 显示
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30、管理的最终目的就是为了（）。本题得 0 分 A、学习
B、追求某种效益 C、提高工作效率
参考答案： B、追求某种效益 试题解析： 显示
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二、多选题(本大题共10小题，每小题4分，共40分)
1、肥胖能增加一系列非传染性慢性疾病的风险，其中主要包括（）。本题得 4 分 A、2型糖尿病 B、癌症 C、心血管疾病 D、骨性关节炎
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2、下列（）是人体的主要供能物质。本题得 4 分 A、糖 B、蛋白质 C、脂肪 D、生素
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3、泛在物联网体系架构包括（）。本题得 4 分 A、物联网应用层 B、物联网感知层 C、物联网网络层 D、物联网通信层
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4、下列选项中哪个属于NoSQL数据库?（）本题得 4 分 A、BigTable B、MongoDB C、Oracle D、HBase 显示答案
5、大数据的特征包括（）。本题得 4 分 A、数据量大 B、数据质量要求高 C、数据处理速度快 D、数据结构多样
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6、战略管理的作用是（）本题得 4 分 A、重视对经营环境的研究 B、重视战略的评价与更新
C、日常的经营与计划控制，近期目标与长远目标结合了在一起 D、重视战略的实施
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7、学习管理学的具体方法有（）本题得 4 分 A、案例分析法 B、定量分析法 C、历史研究法 D、比较研究法
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8、管理者的胜任力是由（）要素形成的有机体。本题得 4 分 A、必备知识 B、工作技能 C、个性要素
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9、对于目标的设定要注意：（）本题得 4 分 A、目标必须是经过努力可以实现的 B、目标实现后应有相应的报酬配合 C、目标要易于考核评价；目标一定要以书面的形式明确 D、目标的表述应明确清楚，切忌含糊不清 E、目标要符合组织的共同愿景
F、本单位、本部门、个人的目标应与其他有关方面和成员的目标相协调与配合 G、目标最好是自己首先提出来的显示答案
10、管理者领导魅力具体体现为（）本题得 4 分 A、人格魅力 B、思想的魅力 C、梦想的魅力 D、理性与激情 E、冒险精神
