社区劳动保障全年目标规划由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“社区劳动保障工作计划”。
劳动保障工作总结 赛马场片区管委会大湾南社区2011年
就业再就业目标规划
为推动劳动和社会保障工作的顺利开展，认真落实中央自治区劳动和社会保障工作会议精神，加大就业工作力度，努力扩大就业，把扩大就业作为经济社会发展的优先目标，建立市场主导就业、政府促进就业、个人自谋职业相结合的长效机制。实施积极的就业政策。逐步加强完善劳动保障工作体系，结合赛马场管委会实际情况制2011年度就业再就业目标规划：
一、大力宣传就业再就业相关政策，为本社区有求职愿望的下岗失业人员城镇就业困难人员进行失业登记和求职登记，确保失业登记率为100%，认真建立基础台账，定期报管委会劳动和社会保障事务所。
二、严格按照区“二级目标”和区就业办的工作部署安排扎实开展各项活动和工作，做到有计划、有总结，并定期上报。
三、对辖区用工单位进行摸底登记，了解本社区空岗情况并在劳动保障宣传栏内发布用工信息，为下岗失业人员再就业提供及时的就业信息。
四、做好劳动用工年检工作，逐个入户进行调查，核实发放劳动用工手册，力争完成辖区内企业劳动用工年检工作。
五、认真执行劳动和社会保障工作站职责，完成城镇失业人员安置就业二维分解目标任务，下岗失业人员再就业率达60%以上，困难人员的再就业率达80%以上，积极开发社区公益性岗位，对本社区“4050”人员进行托底安置，力争实现“4050”人员全部再就业。
2011年赛马场管委会按目标责任考核标准认真开展就业再就业的各项工作，力争完成本年度就业再就业工作目标。
赛马场管委会大湾南社区 二0一一年一月十六日
