专业技术人员团队合作能力与创新团体建设作业(卫生)由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“专业技术人员创新能力”。
1、领导者的类型按不同的角度可划分为多种类型，从制度权力的集中度可分为集权式和（）领导者。B、民主型
2、（）是一个经济学范畴的概念，必须有收益。C、创新
3团队合作是一种永无止境的过程，因为合作的成败取决于各成员的（d），所以成员之间的合作关系也是每个人责无旁贷的工作D态度
4、团队成员为实现团队目标做出共同的承诺，各成员之间应该互相支持、互相配合。该特点为创新团队目标的（D、合作性）
5、创新能力是指顺利完成以原有的知识、经验为基础，创建新事物活动过程中表现出来的潜在的（）。A、心理品质
6、（）是指团队对成员的吸引力，成员对团队的向心力，以及团队成员之间的相互吸引。A、团队凝聚力
7、（）是指团队在发展过程中形成的，为团队成员所共有的思想作风、价值观念和行为规范。B、团队文化
8、专业技术人员创新团队必须善于进行（）。B、创新思维
9、（）进行领导活动，率领其团队去实现一定的目标。B、领导者
10、按照团队成员扮演的角色是否能对团队工作起到积极作用，可以将团队角色分为（。B、积极角色和消极角色
11管理的主体是人，管理者的素质决定管理的绩效，管理者应具备的素质为（）等。A政治素质B、思想素质C、个性修养D、公关素质
12、高效团队具有的文化特征是（）。A、团队精神B、活力热忱C、不断进取D、生活实践
13、创新思维的形式多种多样，按照思维的内容和由来分为（abc）和收敛思维。A、逻辑思维B、形象思维C、灵感思维D、发散思维
14、团队精神的作用主要表现在（abcd）。A、目标导向功能B、凝聚功能C、激励功能D、控制功能
15、团队决策的类型有（abcd）A、权威决策B、投票决策C、共识决策D、无异议决策
16、创新意识包括（abcd）A、创造动机B、创造兴趣C、创造情感D、创造意志
17、团队内部管理包括（abcd）A、领导方式B、激励方式C、沟通D、规范
18、要想实现个人与团队的协调工作就需要创造一个环境，需要遵守以下原则：（abcd）
A、尊重个体差异B、协调目标双重性C、相互负责D、实现共赢
19、有效的创新团队目标具有以下特点：（abcd）A、一致性B、具体性C、责任性D、合作性
20、领导艺术是建立在一定知识、经验基础上的，其特征为（abcd）A、随机性B、经验性C、多变性D、创造性
21、团队中各个成员之所以能够走在一起，组成团队，并为之无私奉献，正是因为大家有一个共同的目标，这个目标将团队成员紧密联系在一起，协同合作，为实现目标共同努力奋斗。（）A、√
22、创新能力的主要作用表现在：教人学会创新思维，教人如何进行创新实践，教人解决遇到的各种现实问题。（）A、√
23、从企业角度来看，管理沟通既是一种人际沟通，也是一种团队沟通。（）A、√
24、人的一切行为都是受激励产生的，通过不断的自我激励，就会使你有一股内在的动力，朝所期待的目标前进，最终达到成功的顶峰。（）A、√
25、沟通能力是指沟通者所具备的能胜任沟通工作的优良主观条件。（）A、√
26、创新离不开学习。学习的目的在于提高实践能力和创新能力。（）A、√
27创新团队精神是创新团队的灵魂，是经过精心培养逐步形成并为团队所有成员认同的思想境界、价值取向和主导意识。（）A、√
28、执行是一种能力，更是一种精神。（）A、√
29加强创新团队建设是创新型城市建设的有力保障。（）A、√30加强创新团队建设是实施人才战略的重要任务。（）A、√
