关于公司集中安排休假疗养的通知_公司安排休假通知

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关于组织公司员工外出集中休假的通知

公司各部门：

为了继续贯彻国家带薪年休假制度，保障员工的休息权利，充分体现公司坚持以人为本的理念，放松和愉悦员工紧张忙碌的身心，体现对广大员工的关心和爱护，激发大家的工作热情。2010年11月24日公司总经理办公会议决定，组织一线员工集中外出休假。现将有关事宜通知如下：

一、时间地点：

员工集中外出休假从12月份开始，分期分批进行，每期10天，其中在张掖市1天，海口市和三亚市9天。

二、休假范围和条件

1、按照《*****公司年节、纪念日及员工带薪年休假管理暂行办法（暂行）》规定，可以享受年休假的员工。

2、本次集中外出休假原上则仅限于生产一线员工。

3、本年内已休年休假的员工，不参加本次集中休假。

4、本次集中休假允许带家属同行，家属一切费用自理。

5、公司内部员工以家属身份参加本次集中休假的，需经所在部门主任同意并办理请假手续后方可参加。

三、休假安排

1、休假时间段分三批进行，具体时间由公司统一安排。

2、各部门在保证工作正常开展的前提下，合理安排员工休假。12月2日18：00前按批次上报参加人员（包括家属）名单。

3、每批不少于20人，由部门指定一名领队全程负责。

4、外出休假行程路线、交通食宿由公司委托旅行社统一安排。

四、休假注意事项

1、员工外出休假时要服从领队和导游的安排，紧随团队，不得擅自离开团队单独活动。

2、自由活动期间必须经领队同意，方可外出并应结伴而行，注意人身和财物的安全，领队需随时督促外出人员及时归队。

3、外出入住饭店后需观察房间门后所张贴的安全疏散示意图。携带贵重物品的要办理寄存手续。

4、记住领队或导游的手机号码和下榻的饭店名称及电话，记住乘坐的旅游车牌号码和所在停车位置。

5、外出游玩时，应严格遵守景区（点）设置的安全提示和警示，根据自己身体状况选择活动项目。旅途购买食品时应注意食品卫生。

6、具有突发性疾病及身体异常的家属，不参加本次集中休假。

7、注意自己言行举止，遵纪守法，树立公司员工的良好形象。

8、本次员工外出集中休假解释权归人力资源部所有。

附件：《*****公司年节、纪念日及员工带薪年休假管理暂行办法（暂行）》

二〇一〇年十一月二十五日