女生部工作章程_女生部工作计划

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政法系学生会女生部

政法系学生会女生部

2013年5月25日

目录

一、工作职能

二、工作制度

三、工作流程

一、学生会女生部职能简介:

学生会女生部的宗旨是“服务女生生活,提高女生素质,树立女生形象。”从而丰富女生生活,活跃女生思想,建设有本院特色的女生文化,促进女生各方面能力的提高;另外,配合校学生会及其它部门展开工作;并且,协调学院有关部门抓好女大学生的管理工作,开展有利于促进女大学生成才的各种活动,展示新时代女大学生的风采。具体职责如下:

1、加强女生“自尊、自爱、自立、自强”的教育,提高女生自身修养。在女生中宣传国家有关提高妇女地位、保护妇女权益的法律法规和政策。

2、据女生生活中的需要,不定期举办一些有关女性方面的知识讲座。例如:美容彩妆知识讲座、礼仪讲座、女性就业问题讲座、女性心理健康知识讲座等。

3、根据女大学生的特点,开展一系列丰富多彩、健康有益、喜闻乐见、可体现当代女大学生蓬勃向上精神风貌的校园文化活动。例如:知识竞赛,才艺大赛、T台走秀等。

4、认真按时制定本部计划,并定期向学生会汇报工作。

5、配合其它各部做好女生的组织工作,协助院学生会女工部工作,并完成院、系领导、学生会主席交办的各项工作。

6、负责组织、管理、培训系礼仪队,在学校及学生会各大活动中担任迎宾、引导、颁奖等工作,展示我校女生良好的精神风貌。

7、了解我院大学生的呼声与要求,及时向学院相关领导反映,及时为她们排忧解难。

8、搭建男女生交流沟通的桥梁,促进校园文化的融合。

二、学生会女生部工作制度:

过去几年,学生会女生部在学生会的带领下,在我院开展了多项极具意义的学生活动,如“女生礼仪知识讲座”、“女 生风采大赛”、“安全知识讲座”、“化妆讲座”、“T台走秀”等等,得到一致好评。在新学年里,我们又将迎来一个又一个的困难与挑战;再加上今年我部下设礼仪队,部里成员数量大增,为了保证工作的有序性、高效性,及时制定一个明确而又条例的可行性工作制度是当务之急。我们临时把女生部规章制度现暂定为以下几条:

1、作为学生会女生部的一员,要自觉遵守女生部的规章度,服从工作分配,积极完成任务,保证部里工作的进行。

2、积极向广大学生介绍宣传女生部工作的宗旨和意义,努 力使大家充分了解女工部到底是怎样的一个团体组织,让大量新鲜的血液源源不断的输入进来,使我们的队伍逐步的庞大,坚实起来。

3、与广大学生保持密切联系,听取大家的意见和建议,多 开展一些内容丰富、形式新颖、意义深刻的学生活动。这样既丰 富了学生们的课余生活,又使大家拓宽了视野,获取了知识、信 息,使大家从中更深一步了解到学生会女工部的工作内容、工作 性质。令学生会与广大学生的联系更加密切,距离更为贴近。

4、积极向上级汇报工作情况,及时反映大家所提出的可行 性建议,使上级组织知道并了解本部的工作及进展局势。

5、部内的各项工作要分工明确,每次的任务安排都要落实 到人,充分调动起每个委员的积极性,努力做到热情主动地、心 甘情愿地为广大大学生提供服务。只有调动起每个委员的工作积 极性,切实使每委员都全心全意为大家服务,才能使我们的工作 进程快速运转起来,从而推动整个学生会工作的发展运行。

6、维护部里和协会里的团结统一,要持忠诚塌实的态度言 行一致,坚决反对一切小派别活动,反对阳奉阴违的两面派行 为,自觉维护女工部和协会的声誉,严于律己,在学校中起模 范表率作用。

7、加强部长、副部长、干事之间的协调和沟通,彼此熟识和了解,和睦相处,互帮互助,在合作中求竞争,营造温暖和谐的生活及工作氛围,促使整个部的学生工作进展更为顺畅快捷。

8、明确学习与工作的关系,公道安排时间,学习为主,力求做到工作出色学习优秀,互相促进。

9、对部里的工作提出建议和倡议。

10、每次收到通知开会的短信,一定要记得回复,以证明你已接到通知。另外,每次通知开会或参加部里其他工作不得无故缺席、迟到、早退,(如若有事应该向负责人说明原因,并予以准许。)无故缺席、迟到、早退三次以上者,将取消其资格。

11、女生部干事定期召开例会,以增加大家的了解,同时反应近期工作中出现的问题,然后予以纠正,并提出自己对部门工作的建议和意见。例会期间,要将手机调为静音或振动,端正态度,积极融入到大家的谈论当中;如有事不到,可提前向部长或副部长请假,得到答应后,假方可生效;否则将会按相关条例予以处分。

12、工作业绩表现突出者,参加学生会优秀部长、优秀副部长、优秀干事的评选。

13、经过大一一年的工作后,部里将会向学生会推选出一到两名在工作中表现突出,认真负责,并能提出对所开展工作有建设性建议,有一定领导组织能力的优秀干事留部,担任副部长之职,继续配合部长的工作。

14、凡有违反本制度的女生部成员,将严格按照本制度给予批评及处分。

三、工作流程

(一)、纳新活动

为保持活力,每年对新生举行一次纳新活动,纳新时,本部成员负责本部的纳新具体事宜。

1、在新生开学后,应学生会安排,到各班进行宣讲大会,介绍本部门的工作职能及成员要求等内容,欢迎大家积极加入办部门。

2、收到学生会通知后,进行本部门面试活动,入部的条件: 女生身高1.65左右,男生身高1.75左右,五官端正,素质高尚,气质优雅,对本部门工作有相关了解,有责任心,有吃苦耐劳的精神,愿意服从部门安排等。

3、面试之后,确定干事名单并予以通知。

4、尽快召开部门成员会议,让大家彼此认识并留下联系方式。以便以后的交流和工作的需要。

(二)、开展各类工作,如:礼仪知识培训、迎新晚会节目、化妆知识讲座、歌颂女性朗诵比赛等活动。活动中应注意事项:

1、活动之前,召开会议,大家予以讨论,从而定出活动的主题、时间、地点等一系列有关活动的事宜。

2、将讨论结果交给主席及相关领导,通过他们的准许,并结合他们的建议,做出最后决定。

3、由干事写下活动计划,其中涉及到活动主题、活动内容、活动目的、活动时间、活动地点、人员分配、活动流程、经费预算等内容。

4、活动后再次召开会议,讨论本次活动的情况,特别是此次活动中出现的纰漏,及时纠正,避免在下次活动中出现同样的问题。

5、由干事写下本次活动的工作总结。

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