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论现代避孕药具管理中的人文关怀
【摘要】 我国作为一个人口大国，一直以来人口问题都制约着我国社会经济的持续发展，所以长期以来，计划生育都是我国的一项重要工作。在实行计划生育的几十年里，获得了较为显著的成效，资源环境与人口增长的紧张关系也得到了一定的缓和。就我国现阶段的人口形势来看，仍然需要紧抓计划生育工作不放松。避孕药具管理作为计划生育工作的一项重要组成内容，其管理质量的高低将会直接关系到计划生育工作成效。人性化管理是一种新型管理理念，其倡导“以人为本”，在避孕药具管理中引入人性化管理理念，对于落实计生工作、提高药具管理水平具有重大意义。
【关键词】 避孕药具；管理；计划生育；人文关怀
【中图分类号】R169 【文献标识码】A 【文章编号】1005-0019（2014）03-0298-01引言
据相关统计资料显示，我国自开展计划生育以来，有效控制的人口数量达到了4亿以上，其获得的人口控制效果显著，同时也让资源环境与人口增长的紧张关系得到了一定的缓和。就我国现阶段的人口形势来看，仍然需要紧抓计划生育工作不放松。避孕药具管理作为计划生育工作的一项重要组成内容，其管理质量的高低将会直接关系到计划生育工作成效。近年来，我国计划生育工作在避孕药具管理方面取得了较为理想成效，也初步构建其了避孕药具公共服务管理机制，其极大地提升了我国的计划生育服务水平。人性化管理是一种新型管理理念，其倡导“以人为本”，本文主要针对避孕药具管理中的“人本”理念、人文关怀，进行了探讨。创新管理及服务模式，维护育龄群众权益
目前，我国在避孕药具发放方面采取的是免费制度，向有使用避孕药具需求的育龄夫妻免费发放避孕药具。对于避孕药具免费发放制度，通过乡级、县级、市级计生委大力开展相关宣传，也受到了很好的宣传效果，目前大部分的育龄群众都对此项政策有所了解，到计生委免费领取避孕药具的群众也明显增多。但随着城市建设进程的加快，人口流动性也随之增大，加之企业下岗、单位调离、户籍变动、异地经商等因素的影响，也让计划供应式的药具发放管理体制凸显出了越来越多的弊端。为此，要提高避孕药具管理质量，就必须对现行的服务及管理模式加以改革创新。
在避孕药具管理工作中，除了要加大宣传力度外，还应落实岗位负责制，加强对避孕药具发放点的管理。各级避孕药具管理员，应当根据育龄群众需要，变过去的“定时”发放为“随时、随需”发放，考虑到部分育龄群众在公开场合领取避孕药具会觉得尴尬、难为情，还应为群众上门服务，将避孕药具送到群众家中，同时最好后期随访，以确保药具发放到位。
避孕药具发放秉持“以人为本”的服务理念，群众可知情选择、随来随发，同时做好登记造册及随访工作。在发放避孕药具前及使用避孕药具后，积极开展技术和随访服务，视服务对象的身体状况、年龄、个人需求等情况，为其提供全面、科学的技术指导，加强随访，以了解用药过程中的不良反应情况。此外，还应对过期避孕药具依法收缴，对于非法零售点依法查封，以维护广大育龄群众的合法权益。改革避孕药具管理机制
在科学发展观的指导下，计划生育避孕药具管理工作也始终将“以人为本”作为指导思想，将构建避孕药具管理、供应新机制作为计生工作的突破口。积极推行社会参与、领导监督的现代化、多方位、多渠道避孕药具管理模式，目前已逐步构建起了一套符合当前新形势的管理机制，这一新机制的建立也让我国的避孕药具管理、供应工作有了新的突破。新的避孕药具管理机制主要体现在以下方面：
首先，在近年来人口计划生育工作会议精神的指导下，每年由计生工作负责人对去年的计划生育工作进行总结，并对下一年的计生工作进行统一部署。分析上一年计生工作中出现的各种问题，让全体计生工作者参与讨论，献计献策。同时对来年的计生工作提出相关建议，统一部署、统一实施，以保持城、乡、镇计生工作步调一致。
其次，组织成立计生督察小组，并将年终考核与工作成效直接挂钩。督察小组负责定期检查下属计生委的避孕药具管理工作，并在年终考核中体现工作成效，奖罚分明。对于先进工作者，还应总结其成功经验让大家分享、学习。在每年的计生综合经验交流会上，要将避孕药具管理、供应作为一项重要议程。
再次，优质服务。在避孕药具管理、发放工作中，计生工作者要不断增强主动服务意识，为育龄群众提供优质服务，以促进避孕药具管理及计划生育工作的健康、持续发展。
最后，不论是避孕药具监管者还是发放者，都必须具有较高的思想素质，廉洁自律，不做出有损国家、人民群众利益的行为。在避孕药具管理中，要对药具采购经费分配、调拨、发放等缓解加强监督、管理，定期或不定期地对经费使用情况进行检查、评议，以杜绝违法违纪行为和行业不正之风。结束语
避孕药具管理作为计划生育工作的一项重要内容，其管理水平会对计生工作成效产生直接影响。人性化管理是一种新型管理理念，其倡导“以人为本”，在避孕药具管理中引入人性化管理理念，对于落实计生工作、提高药具管理水平具有重大意义。要做好避孕药具管理，就必须深入贯彻“人本”理念，将一切工作的重点都放在维护育龄群众利益上，不断提升育龄群众对计划生育工作的认识。其次，在避孕药具管理工作中，计生工作者还应解放思想，灵活应用各种工作形式，以提高服务质量，真正地将避孕药具发放、计划生育工作落到实处，不断提升避孕药具管理水平。
参考文献
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