《人力资源管理》课程作业0509_人力资源管理作业指导

其他范文 时间:2020-02-27 14:01:12 收藏本文下载本文
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《人力资源管理》

课程作业

作业一:简历设计(40分)

根据所学人力资源管理相关理论及知识,设计个人简历(求职申请表)。要求:

1.根据个人情况,注意挖掘自身能力特点;

2.选用美观简历模板,内容描写要符合规范要求;

3.为未来择业或兼职做准备。

作业二:工作说明书(岗位说明书)制作(20分)根据所学工作分析相关理论及知识,制作一份岗位说明书。要求:

1.选择一个你熟悉或者感兴趣、对你未来有参考价值的岗位;

2.认真搜集与该岗位有关的各种资料;

3.结合企业或其他组织实际要求,制作该岗位的说明书。作业三:职业生涯规划制定(40分)

根据所学职业生涯规划相关理论及知识,制定自己未来的职业生涯规划。要求:

1.必须结合个人实际;

2.规划制定应具有前瞻性、可行性;

3.字数不限;

4.对自己未来职业生涯发展具有指导意义和重要参考价值。

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