劳动关系与社会保障问题探讨由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“劳动关系与社会保险”。
《劳动关系与社会保障问题探讨》
课程背景：
随着劳动合同法实施以后，劳动争议的纠纷高居不下，劳动者的维权意识明显增强，企业的守法意识还没有立即转变过来，一直持有违法成本低于维权成本的意识，一直踩在法律的底线上与国家的法律相抗衡。人口老龄化、人口负增长，养老等社会保障问题成为世界各国的难题，如何让社会保障进行持续性发展是一个值得探讨的问题，劳动关系的和谐也是国家稳定发展的基础。
课程大纲：
一、当前劳动争议的现状与特点；
二、劳动法与劳动合同法的区别于联系；
三、发达国家的劳动关系与我国劳动关系的比较；
四、未签订劳动合同的双倍工资当前的争议；
五、无固定期限劳动合同的理解；
六、劳动合同的必备条款与约定条款的解析；
七、无效劳动合同的解析；
八、企业可以立即员工的情形；
九、企业经济性裁员需要注意的问题；
十、劳务派遣当前的趋势与风险防范；
十一、我国当前社会保障的状况；
十二、发达国家与我国社会保障的比较；
十三、我国社会保险法中关于退休的新特点；
十四、养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险
十五、关于社会保险、劳动争议的思考
