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等级办工作职责
一、总则:在院长的直接领导下,负责创建工作的计划、组织、实施、培训、自查、持续改进、申报等工作。
二、细则:
1、掌握、梳理《二级综合医院评审标准》、《二级综合医院评审标准实施细则》的条款。
2、将各个条款内容分解给职能科室等执行部门。
3、在工作过程中收集信息,并将信息综合分析后向主要领导及上级部门领导汇报。
4、完成阶段性工作小结,完成迎接评审的上报材料的书写等工作。
5、拟定全院的总体计划和每个月的工作计划并请示上级领导,同意后下发。