坚持用发展的观念解决党建工作中遇到的新问题由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“党建工作遇到主要困难”。
坚持用发展的观念解决党建工作中遇到的新问题
碧江区国税局机关党委至2008年成立以来，一直坚持实事求是，不因循守旧，始终坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的党建工作理念，树立推动发展的理念，坚持用发展的观念解决党建工作中遇到的新问题。
一、创新思路、大胆探索，扩大基层组织覆盖面。2009年，区局机关党委经过细致的调研，率先在监管的非公经济机构中建立党组织，成立了铜仁创新税务师事务所党支部。2010年10月，按上级要求已顺利将该支部移交碧江区区直机关工委管辖。
二、服务大局、勇于实践，开创工作新思路。2011年9月，在区委组织部非公有制经济组织情况调查中，区局机关党委又主动请缨，通过8天走访调查了区局管辖的26户非公企业，不但为上级组织提供了详实可靠的第一手资料，而且加深了税企交流，进一步推进了和谐税收，开创出一套党建工作新思路。
三、改革创新、统筹发展，提升强组织增活力。针对2012年专业化改革后存在的部门业务工作与基层组织工作不相适应，支部、党员与行政部门呈现交叉重叠情况，党员过组织生活困难等问题，我局及时调整党员组织关系，对支部进行换届和重组，将7个支部重组为5个，支委则由2个增加到5个，加强了支部班子力量，促进了支委核心功能和作用的发挥。结合离退休支部支委年龄偏大，管理弱化的现象，通过调研，机关党委提出每次换届均可让刚退的优秀同志担任支委，充分发挥其身体好和与单位联系紧密的特点，使离退休支部工作进入良性循环。在万名干部下基层活动中，我局结合今年帮扶点溪坎村、新华村，帮教对象瓦屋中学等点多任务重的实际，解决问题、增进友谊、统筹创新，召开11次协调会，充分发挥国税的桥梁和纽带作用，形成企业—国税—帮扶对象和谐发展的帮扶新理念，捐衣、修桥、抗灾、解决村企纠纷，用爱心、关心、用心、诚心来帮助基层群众解决实际困难。
