班级管理大家谈2_班级管理大家谈

其他范文 时间:2020-02-27 12:24:05 收藏本文下载本文
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长考评各小组长。这种带有监督特征的分层管理,能促进班级建设良好循环,达到全面管理每一位学生之目的。

3、定期通报。每周班会,值周班长通报各小组总积分及排名情况;

(1)通报本周个人积分最高的前十名学生,在该期的黑板报“标兵栏目”中给以表扬。(2)给家长发喜报。

这样使学生学有榜样,赶有目标,既调动每个学生的积极性、自觉性,又加强成员之间的了解,从而提高班级的整体素质,为创造一个良好的班风奠定了基础。

刘贤——怎样教育学生养成良好的习惯,健康快乐的的成长。

一次我无意中发现班级有带钱的学生,平时我不让学生带钱(除过坐车),而且带的不是一元、两元,而是一百,这引起我的怀疑。经调查我发现了这三件事,反思之后,我采取了一下措施:

一、写成案例,和家长探讨,寻找解决的方法。

我想应该让家长了解自己孩子目前的思想动态,于是我将这三件事写成案例(就是左边的格式),让学生抄回家,让家长写一写自己的看法和感受。第二天学生带来了家长的回复,他们写的很深刻,说得很到位,不仅指出了目前学生在金钱方面存在的认识问题,而且写出自己今后对孩子采取的措施,并对我的做法表示支持与赞同。当然这里面包括事件中的几名学生,他们的家长做了诚恳的道歉,承认自己在金钱方面意识浅薄,对孩子管得不到位,教育有漏洞,说这样给他们提了醒,他们以后会教育好自己的孩子。

二、召开班会,认识金钱与友谊的关系,树立正确的人生观。我看后想如何让孩子彻底认识这件事,就趁热打铁在“六一”那天召开了一次主题班会“论金钱与友谊”,孩子们说的热火朝天,我把一些家长的信读给他们听,有一些孩子听后感动得都哭了。班级里最近再没有出现诈钱、骗钱的现象。这件事给我们敲响了警钟,我们在以后的教育中应该为他们树立正确的金钱观、价值观。

马晓峰——别具特色的月表扬

这学期我发明了一个新的表扬方式——月表扬名单。每月会规定一定的表扬主题在班级范围内对表现好的学生进行表扬。此表扬名单张贴在班级最耀眼的地方,从各个方面对学生进行表扬,如:书法小能手、听写冠军、本月礼仪生、发言积极我最榜、我是五月进步星„„相信孩子们看到自己的榜上有名时,那份喜悦与坚持便自然流露了,更相信,更多的孩子愿自己的名字也能出现在这表扬名单中。以此鼓励学生的积极性,使更多的学生,加入到受表扬的行列。

王薇——重视学生道德修养方面的提高。

1、充分发挥各种教育渠道的作用。

利用晨会、班会课,结合班级实际强化道德教育、学习目的性教育、文明礼貌教育、安全教育、法制教育等。班级每周一次班会进行有的放矢的教育。做到腿勤、眼勤、嘴勤,遇事及时处理,做到防患于未然。

2、设立奖项,实行全方位鼓励。

每学期设立“三好”、“优秀”及“单项奖”若干,对不同层次、不同学生给以全面评价和鼓励。调动每一位学生的上进心,推出优秀,树立榜样,找出差距,不断改进。

3、定期评奖,采取不同形式给以鼓励。

每学期举行期中、期末两次全班民主评奖活动。采用不同形式进行奖励。例如:奖励学习用品;黑板报“标兵”栏目给以表彰等,引导学生全面发展,健康成长。

蔡小健——学习指导我有妙招

读书,一直是教师关注的话题,我每日给学生布置了读书作业,让用一两句话记录当日的读书收获,有布置就要有检查,可是,学

生作业种类太多,哪有那么多的时间去检查呢?有怎样的方法能使这一工作落到实处?“读书记录本”是对每日读书情况的总结,检查,我采取了组长轮流制,因为座位是一周一换,所以只要坐在第一排就是组长,每日一来校,自己主动将本子交给组长,组长利用下课时间来进行检查与评价,评价时包括两方面:

1、完成认真的写一句表扬的话,完成不认真的写一句批评的话,并且监督他补完。

2、写上组长的名字。对于三次不完成的,我将写条子告诉家长,孩子最怕这一招了,一学期下来,我还没有写过条子哩!家长通过学生评价,也会引起重视,积极配合。组长检查制,充分调动了学生学习的积极性,同时,老师也省出了大量的时间去钻研教材。

郭晓——好习惯伴随孩子一生.一年级小学生正是学习习惯养成的重要时期,尤其是每天早上来到学校之后,不知道该做些什么,不是满教室跑,就是几个一堆乱喊,学习自觉性比较差,不懂得怎样合理的安排自己的学习时间。

对于学生来到“学校之后不知该做些什么?”这一现象,我是这样做得:

一、把班里的学生分成若干个小组,每组都安排有一个小组长(组长必须是各个方面都特别优秀,学习习 惯好的学生)。

二、组员分配:根据我们班的实际情况,一三大组各有4个小组,每一小组4个人,第二大组各有4个小组,每一小组是6个人。这样分配是为了组长安排组员学习、劳动、做其他事情能快一些,孩子年龄小,如果安排的人数过多,比如一个组长检查十几个学生,不仅浪费时间,而且没有效果。

瞿欣——班级中总有同学在早读时间说闲话,读书任务落不到实处。

1.在早读时间要布置任务。

为了让同学们心中有数,老师最好把任务写在黑板上,有几条写几条,尽量写具体一些。

2.简单的分小组,进行读书。以四人为小组读书最为合适。

3.老师在黑板上分组表扬。

在书写时可以分不同的奖项,目的只有一个,有效的进行读书活动。比如可以设立以下奖项:“行动最快组”“配合最默契组”、、“最有办法组”“优胜、组”„„老师此时一定要牢记,千万不要吝啬你的笔墨,哪怕全班所有的组都上了表扬栏,只要目的达到了,这也就是最佳效果。

4.特殊情况特殊对待。

读一读,表扬后不读了,那你只要把他们组从黑板上擦掉,孩子们又会认真起来。

半天进入不了读书状态,老师需要走到组内进行引导。

好的读书交流方法要及时在班级表扬,一方面起到示范作用,另一方面容易激发学生创新意识。大声读书吵到其他学生,老师及时引导,比如设立“合理用声组”、“文明读书组”“轻声、配合组”等。

曲莹——如何转化后进生

一、进步并给予当面表扬以资鼓励。

二、让学生体会到赞扬并让其感受真实。

三、课堂上积极提问后进生,增加他们的勇气。

四、书面多给予鼓励词语,增强上进心。

五、多交流,多鼓励,享受成功。

做好后进生的转化工作是困难的,但是我们的任务是培养好每个学生,只要我们充满爱心,努力地做到因势利导,用心去爱,用爱去教。他们就能够走出后进生的队伍,扬起理想的风帆,驶向成功的彼岸。

王巧宁——以优带差整体推进

1、在班里开展一帮一活动。一开学,我就把这些后进生装在心里,做到心中有数,排座位的时候,专门给他们分配了学习好,自觉性强的优等生同位。给他们结成了互助组,在班里开展“大手拉小手”的活动。把帮扶的方案张贴在教室的公布栏里。每天的抄作业本和家庭作业都先由“小老师”检查,再向我汇报。并且教育引导后进生正视自己,放下面子,不耻下问。对帮助后进生的优等生,给予表扬记功,促进这些同学主动去帮助别人。这样不仅给后进生创造了一个温暖的氛围,对优等生也能起到促进智能发展和培养其友爱精神及责任心的作用。

2、“连坐”管理也是一种很好的方法。对于控制力太差的同学,要同样严格要求,使其心理产生压力,当其违反纪律时,不急于处理,让其惴惴不安后,主动找老师承认错误,老师顺水推舟,提出“连坐”要求,先记下此次错误,今后改之则既往不咎,倘若屡屡犯此类错误,一并追究组里其他同学。这个办法效果十分明显,但不能过度

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