高明镇环卫队员考核办法_街镇环保考核办法

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高明镇环卫队员考核办法

一、所有环卫队员履职情况由镇美丽乡村建设办公室管理、考核、考评。

二、日常在岗情况由镇美丽建设办公室包联干部进行考核。查岗时间为每周定期不定期查岗两次。

三、实行百分制考核

1、在岗情况(占30分):缺勤一次罚50元。

2、管护情况(占40分):按工作职责及细则对照考核,当月有脏、乱、差的处罚100元。

3、满意情况(占20分):镇村及群众有反映失职者,累计2次的罚50元

4、纪律情况(占10分):开会不来者,一次罚10元,手机不通者一次罚10元。

5、年终考核考评:实行“日考勤+月抽查+季评比”的办法。

四、奖罚

1、全年工作通过考核、考评排列前三名者予以奖励,第一名:奖励500元,第二名:奖励300元,第三名:奖励100元。

2、年终考核考评名次排列最后者,处罚一月绩效工资,并视情节予以谈话停职更换。

2013年10月15日

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