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职业服设计的步骤
具体动手进行职业服装设计时,一般应按照下列过程来进行。
1.在进行某一类型的职业服设计前,设计者必须先进行行业的调研。了解该行业主管部门的意见、观点及相关的法规,还有国家有关的标准、行业的规定及市场上的类似产品等。
2.完成行业的调研后,设计者应对实际的对象进行考察与分析。主要搞清楚企(事)业单位的实力、形象、生产的产品、人员的构成比例、职业服使用的条件、工种的特点、职业活动方式及其操作性质是否有危害、其危害源与职业服之间的关系,企(事)业单位的活动特点及其行为性质、具体要求等等内容。
3.经过调研与分析后,设计人员根据具体情况确定款式的构成,色彩的设计和面、辅、衬、里料的选择,再进行细的结构设计,并提出多种方案进行比较、判断,供给企(事)业单位进行选择。
4.设计方案通过后,随即进行样衣的试制、试穿与评估,使设计者与消费者之间达成共识,满足双方的利益。经过试穿后,若发现问题,应即时与消费者 协商,进行产品的修正工作,做好产品的最终定型。
5.定型后,根据服装的特点,设计者应与工艺技术人员一起协商,制定出该款式服装的生产工艺参数与说明书,提供给生产厂家。
6.收集基层穿着人员的反馈信息,建立相应的档案,以便将来使用、修正及设计职业服时参考。