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附件2:
山东省小学教师远程研修组长与研修组考核评价标准
一、研修组长与研修组考核
1.合格研修组长评价标准
（1）本组学员作业阅读点评数达到100%；
（2）组织研修组开展磨课，本群组磨课合格；
（3）组织好全组教师参加在线研讨和线下各项活动，本人研修期间发帖数不少于100个；
（4）带头参加研修学习，完成合格学员除专题作业之外的各项学习指标。
2.优秀研修组长评价标准
本组被评为先进研修组。
3.先进研修组评价标准
（1）全组学员按时完成注册，各专题上线学习率达100%；
（2）全组学员研修合格率达100%；
（3）是本县（市、区）获得研修奖励分较多的研修组；
（4）组长对全组学员作业阅读点评数达100%；
（5）本组集体磨课作业获得县（市、区）推荐。
4.研修组长和研修组评价和奖励办法
（1）合格研修组长考核，由平台反馈研修组长参与研修学习的相关数据，经任职学校审核后确定，按合格学员同样标准记A类学分和校本学分。
（2）先进研修组及优秀研修组长，由县（市、区）教育主管部门依据先进研修组评选条件，按本县（市、区）研修组数20%评选并报市教育局审核确定。
（3）优秀研修组长由山东省中小学师资培训中心颁发年度远程研修“优秀研修组长证书”，在山东教师教育网上公布。
（4）小学研修全部学科均被评为先进研修组的学校，由山东省中小学师资培训中心授予“山东省2011年小学教师远程研修先进单位”称号，并授奖牌。
