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电力工程公司目标考核责任书
电力工程公司目标考核责任书2007-01-28 00::
41电力工程公司目标考核责任书
甲方:国电海南大广坝发电有限公司
乙方:海南大广坝电力工程有限公司
一、总则
为全面落实集团公司各项工作目标,依据《中国国电集团公司章程》、《中国国电集团公司目标责任制考核管理暂行办法》及《海南大广坝电力工程有限公司目标考核责任书》(以下简称《考核办法》),甲、乙双方签订本目标责任书。
二、考核期
考核期为壹年,即从公历2006年1月1日起至2006年12月31日止。
三、考核内容
甲方对乙方考核以下内容:
(一)生产经营目标
1、主营业务收入: 1200万元
2、利润总额: 0万
3、管理费: 280万元
4、当年已完工程款回收率: 70%
(二)安全生产目标
1、不发生人身死亡事故;
2、不发生重大施工质量事故;
3、不发生重大设备损坏事故;
4、不发生重大人身伤亡交通事故;
5、不发生重大火灾事故;
6、不发生重大机械事故;
7、不发生恶性电气误操作事故;
8、不发生后果严重的倒杆、倒塔事故;
(三)党风廉政和精神文明建设目标
1、本单位领导班子成员不发生严重违反中纪委、国资委纪委有关廉洁自律规定和集团公司党组关于廉洁自律补
充的问题;中层干部及所属单位负责人不发生违法和严重违纪案件;本年度职工违法和严重违纪人数少于单位总人数的‰;领导班子考查、测评优秀称职率80%以上;党风廉政、精神文明建设责任制检查考核民主测评“好和较好”率为80%以上。
2、贯彻执行《党政领导干部选拔任用条例》和《深化干部人事制度改革纲要》,每年对干部严格进行德、能、勤、绩、廉的考核,不发生违反干部选拔任用程序的问题。
3、坚持民主集中制原则,重大决策、重要项目安排和重大额度资金的使用,须经集体讲座决定,不能由个人或少数人专断,不发生擅自担保贷款、拆借资金问题,不发生乱投资办企业,给本单位造成重大经济损失问题,杜绝失职、渎职行为发生。
4、认真贯彻执行集团公司党组、行政决议,不发生违反政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律的事件,不发生严重损害集团公司、本企业社会形象的事件。
5、建立和健全以党内监督、行政监督、组织监督、群众监督、审计监督、财务监督、法律监督为一本的企业监审体系,支持监督部门开展工作,保证其履行职责。
6、维护党纪国法的严肃性,加大查办违纪违法乱纪法案件的力度,不发生瞒案、压案和不按规定上报案件情况的问题。
7、不发生员工政党死亡,杜绝“×××”,计划生育率100%,合理化建议处置率100%。
8、保持职工队伍稳定,不发生大规模群访事件。
9、争创与保持文明单位和思想政治工作优秀企业。
四、考核与奖惩
1、甲方根据《考核办法》及本责任书对乙方进行考核,并按照《考核办法》兑现奖励。
2、甲方对乙方考核指标的完成情况予以确认。
五、各方责权
1、甲方依法履行出资人职责,享有出资人的权利,维护所有权益,并按《考核办法》对乙方进行考核,根据考核结果对其进行奖惩。
2、甲方将严格履行出资人的职责,尊重、维护企业经营管理的自主权,不干预乙方的正常经营活动。
3、乙方应遵守国家法律、法规、忠诚、勤勉地履行企业管理职责,实现国有资产的保值增值,不从事任何损害企业和国有资产利益的活动,并接受甲方的业绩考核。
4、乙方有依法自主经营所在企业的国有资产,依照《考核办法》及本责任书的规定,取得奖励权利。对年度业绩考核和奖惩意见有异议的,乙方有权向甲方提出。
5、乙方原来的债务不参加年度业绩考核。
六、目标责任的变更、解除和终止
1、本责任书生效后即具有约束力,任何一方不得随意变更或解除。
2、如遇国家法律法规、相关政策发生重大变更,本责任书规定与之相抵触或因不可抗力因素影响。致使确定的考核指标明显清洁适用,可修改或变更本责任书的有关条款直至解除。
七、附则
1、本责任书未尽事宜双方另行协商,并可签订补充文件,作为本责任书附件。责任书附件作为不可分割的组成部分,与本责任书具有相等效用。
2、本责任书正本一式两份,由签约双方各留一份。
3、本责任书经甲、乙方代表签字并加盖公章后生效。
甲方: 国电海南大广坝发电有限公司
代表:
乙方: 海南大广坝电力工程有限公司
代表:
日期: