12电营班推销实务—试卷_推销实务试卷及答案

其他范文 时间:2020-02-27 10:40:11 收藏本文下载本文
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推销实务

(适应于12电营班)

一、单项选择题(每题1分,共10分)

1、销售行为的核心在于()。

A.激发并满足顾客的欲望和需求B.激发推销人员的工作热情

C.保持企业良好信誉D.推销人员积极努力地工作

2、推销的最终目的是()。

A.接近顾客B.促成购买行为C.与顾客洽谈D.处理顾客异议

3、尽量避免做出购买决策,回避推销人员,认为购买决策与自己无关的顾客类型是()

A.漠不关心型B.防卫型C.寻求答案型D.软心肠型

4、特别适合初次推销人员寻找顾客的方法是()。

A.查阅资料法B.缘故法C.权威介绍法D.连锁介绍法

5、推销人员需找顾客最基本的方法是()。

A.缘故法B.委托介绍法C.普访法D.权威介绍法

6、最方便、最经济但成功率低的约见方式是()

A.信函约见B.托人约见C.当面约见D.电话约见

7、推销人员最基本的行为准则是()。

A.针对性原则B.诚实型原则C.鼓动性原则D.倾听性原则

8、推销人员处理顾客异议最基本的方法是()。

A.真诚倾听法B.逐日核算法C.肯定否定法D.问题引导法

9、推销人员对顾客说:“要两盒还是三盒?”使用的成交方法是()

A.请求成交法B.选择成交法C.优惠成交法D.机会成交法

10、推销技巧培训首先从()开始。

A.被顾客拒绝B.被顾客接受C.被顾客倾听D.被顾客称赞

二、填空题(每空1分,共20分)

1、推销的四大要素包括()、()、()、()。

2、推销的方式可分为()、()、()三大类。

3、推销的微观环境包括()、()、()、()。

4、“爱达”模式分为()、()、()、()四个阶段。

5、推销人员的主要职责有()、()、()、()、()。

三、简答题(每题5分,共40分)

1、推销观念的演变经历了那些阶段?

2、顾客购买决定的内容包含那些?

3、如何激发顾客的购买欲望?

4、一名合格的推销员要具备那些素质和能力?

5、建立顾客档案是要注意那些问题?

6、在推销洽谈中药遵循那些原则?

7、处理顾客异议时的原则?

8、什么是推销组织,推销组织有那些作用?

四、实践分析题(每题15分,共30分)

假如你是一名梳子的推销员,要求你必须把梳子卖给和尚,并且卖的越多越好,你会怎么做?请写下你的方法和步骤。

假如你是A商场的管理人员,现在需要你去调查竞争对手B商场的情况,你需要从哪入手,调查哪些情况?请写下你的方法和步骤。

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