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禁止在公司公共场所吸烟的管理规定
为加强公司的防火安全，提高公司员工防火安全意识，确保公司财产和人身安全，给员工提供一个舒适的工作的环境，避免二手烟的伤害，保障员工的身体健康，创建企业文明的环境，特制定本规定。
一、禁烟范围：
1、公司本部、项目部的所有办公室、会议室、卫生间、楼梯、过道等区域禁止吸烟；
2、餐厅、宿舍禁止吸烟
3、在集体培训和团队建设的活动进行过程中，以及其他集体活动中员工可能受到影响的封闭区域禁止吸烟；
4、个人有单独办公室，可允许其在办公室抽烟；
5、有重要客人时，会议室经批准后方可吸烟；
6、吸烟人员可以到办公楼外吸烟，但注意防火，把烟头火熄灭放在垃圾箱里。
二、禁烟对象：
1、公司所有员工；
2、进入公司的外来人员。
三、管理职责：
（一）行政人事中心
1、负责本规定的制定和监督实施；
2、负责对违规人员的处理；
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3、所有罚款补充行政基金。
（二）各部门
1、各部门（项目部）主管领导，为本部门（项目部）禁烟管理的第一责任人；
2、各部门（项目部）负责本部门（项目部）责任区的禁烟管理，发现违规行为，有权依照本规定进行制止和处理（通知行政人事开具处罚单）。
四、处罚条例：
1、凡发现在禁止吸烟场所、区域内吸烟者，第一次罚款20元，再发现加倍处罚（第一次20元，第二次40元，第三次80元）；
2、违规吸烟，不服从管理，态度恶劣者，另外罚款50元；情节严重者，可根据具体情况进行：罚款100元、全公司通报批评、停职检查、解除劳动合同等处罚。
3、凡在各部门（项目部）禁止吸烟的责任区内发现烟头、烟盒，对责任区的部门（项目部），每次每个罚款10元。发现3次以上，对部门（项目部）的第一责任人罚款50元。发现5次以上，对部门（项目部）的第一责任人罚款100元，并进行全公司通报批评。
4、对违规者给予罚款处理的，由各管理口开具罚款通知单，公司本部被罚者将罚款交到财务部。三天内不交的，在其工资中加倍扣除；项目部直接由工资扣除。
5、对部门（项目部）给予罚款处理的，由行政人事部门开具罚款通知单，在部门（项目部）第一责任人的工资中扣除。
五、附则
1、本规定从发布之日起执行，以前有关规定与本规定相抵触的地方，按本规定执行；
2、本规定的解释权归行政人事中心。
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