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经理岗位职责
经理是负责公司全面服务的管理者，处于领导核心地位，统筹公司的全盘工作，具体岗位职责是：
一、认真学习并贯彻执行党和国家对物业管理部门制定的方针、政策，法令和上级部门的指示决定及工作安排。
二、充分发挥调动手下管理人员和各职能部门的作用，建立健全强有力的管理机构和行之有效的规章制度，不断提高公司管理水平。
三、负责编制和审定本公司的经营决策，年度计划、员工培训计划和员工工资调整方案，及时提出各个时期的中心工作，确保各项计划及工作任务的顺利完成，使公司尽快发展壮大。
四、贯彻执行安全经营管理和劳动保护条例，保证员工生命安全和身心健康。
五、加强财务管理和经济核算，不断提高经济效益。
六、抓好员工队伍建设，认真做好员工考核工作，发扬成绩、纠正错误，充分发挥员工的积极性和创造性。
七、以公司经营宗旨为使命，以业主满意为目标，搞好实质工作。
