企业军训组织改善员工精神面貌由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“企业员工的精神面貌”。
军训提议
一支优秀的团队首先要有良好的习惯，要有不怕苦的精神，要有分工合作的态度，要
保持高度的团结，这些都要通过长期的训练所达到和保持的，提高队伍的综合素质首先要从根本上改变队伍的精神面貌，打造这支队伍的风气和灵魂，这样的部队在战场上才能减少被敌人挨打的机会，才能越战越勇。很多优秀的领军企业每年要用大量经费投入对员工严格的训练和学习，同时配合完善的制度。这也是实现对企业产生更好回报率和给员工最好的福利。
每年春节上班之前，很多企业都会举行几天至一周的员工军训或者拓展训练和相关培
训，目的是为了避免员工节假期间养成的惰性，通过集训改变队伍的精神面貌，保持队伍有高傲的战斗力和执行力服从意识。
我们不可能一开始就可以做的很完善，但需要有一个这样的认识。我们公司有部队出
来的教官资源，适当培养一下就很好了。对此提出以下几个参考方式：
1、训练+工作（时间为一周）——上午9：00——12：00准时军训，下午照常上班，同时可以添加拓展培训。在这个期间可以穿运动服装上班。
2、单纯训练（时间为一天或者两天）——早上8：00——17：00。以后可以根据情
况做间隔性训练。3、4、5、6、7、8、参加对象——市场部全员包括总监在内 教练教官——郑锦东、李砚东、王国丰（两位军人）训练时间——等新员工培训后一起参与训练。训练地址：公司内部空地即可，或者在厂区几公里之内选个环境。用餐按正常时间到食堂即可 准备水
说明：所有参与训练人员必须无条件服从整个训练过程，如有违反将接收教官处罚和上级处分。以上以第种方式培训比较合适。
培训部郑锦东提议
董事长签名并安排执行：
2010-2-25
