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企业文化是指在一定的社会经济条件下通过社会实践所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和
(Schein,1984)，是一个企业或一个组织在自身发展过程中形成的以价值为核心的独特的文化管
理模式。
企业文化是社会文化与组织管理实践相融合的产物。
企业文化对企业的终极作用，在于使企业在认识自身、人性和事务演变的客观规律基础上，系统思
考企业发展过程中面临的问题，从而实现企业长期存在。
简单地讲，企业文化是
企业在考虑如何成为一个百年老店、如何获得尊敬时面临的课题。
