构建困难家庭高校毕业生帮扶体系的思考由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“困难家庭帮扶举措”。
构建困难家庭高校毕业生帮扶体系的思考
由于高等院校教育体制的改革，近年来随着高校扩招而逐年增加的高校毕业生面临着毕业等于失业的窘境。特别是金融危机过后，各行业百废待兴，企业为了降低人力资源成本将入职门槛一再降低，很多岗位从招聘本科生到大专生、甚至到中专生。高校毕业生就业困难的日趋加重使该群体引起了社会的广泛关注，成为了就业创业工作的重点帮扶对象。特别是困难家庭的高校毕业生，家庭生活急需毕业生的工作收入进行改善，而实际的就业环境又使他们得不到及时的就业岗位，使得花了大量投入，收不到实际效果的空头投资。本文结合我区工作实际从现阶段的高校毕业生就业形势入手，分析了该群体的现状并有针对性地提出了解决问题的方法和手段。
一、基本情况
随着我国高等教育由“精品教育”转变成为“大众教育”，致使高校毕业生总量不断加大，而大学生就业率却与大学生毕业人数的每年递增呈现相反趋势，大学生就业难问题日渐被人们关注，再加上国际金融危机对我国经济和社会发展的巨大冲击及其所带来的巨大影响尚未完全消除，致使企业用工需求下降，大学生就业机会减少。我区去年共有应届高校毕业生28人，其中4名毕业生为困难家庭毕业生，为解决困难家庭的就业之忧，我局提前介入，于学生毕业前积极与相关部门协调联络，提供就业需求信息，帮助4名困难毕业生择优就业，实现了28名高校毕业生百分百安置。
在实际工作中，我们发现困难家庭的高校毕业生的顺利就业往往比普通的毕业生更难，原因主要有以下几点：一是困难家庭的高校毕业生在经历了从小学到大学艰难的求学过程之后认为自己毕业了，应该成为家里的经济支柱，但是在就业的现实过程中各企业提供的起薪远远达不到这些毕业生的心理标准，所以始终找不到合适的岗位。二是残疾人家庭的高校毕业生找工作非常困难，去年我区有一名高校毕业生本身是残疾人，各单位都不愿意接受，最初我们将其安排在教育局下属的幼儿园工作，园方提出残疾人在照顾孩子的过程中有许多不便之处。诸如此类的情况还有很多，大部分单位都不愿意接受残疾人大学生，最终只能靠政府开发公益性岗位满足残疾人大学生的就业需求，但是公益性岗位的工资待遇水平相对太低，满足不了残疾人大学生对待遇的要求。
二、原因分析
首先是缺乏职业生涯规划、无的放矢。很多大学生在毕业之初处于茫然的状态，对自己的未来缺乏应有的职业生涯规划，毫无目标的寻找工作。很多毕业生在选择企业时并不知道自己所选择企业的基本情况、发展前景、用人制度、企业文化等等，只是一味要求工作环境、薪金待遇等条件。当发现自己无法适应企业的企业文化时便选择频频跳槽，使得职业生涯出现多个断裂带，同时给用人单位以其心气浮躁、不能稳定工作的坏印象。
其次是本身素质欠缺，就业观念与期望过高。随着高校的不断扩招，高校毕业生越来越多，学生本身素质有高有低，而我国教育体系以应试教育为主，缺乏素质教育的综合提高，所以很多高校毕业生有着深厚的书本理论知识但是缺乏足够的社会实践及社会阅历。没有工作经验，实际应用能力差，缺乏动手能力成为很多企业拒绝应届毕业生的理由，同时高校毕业生的就业期望值过高，认为自己读了大学理所应当由国家分配工作，应当有一份待遇丰厚的固定工作，片面地认为只有留在大城市、大国企才能体现自己的人生价值，才能实现自己的理想抱负，所以出现了大批“北漂”一族，而条件相对艰苦的西北部及农村基层却招不到急需的大学毕业生，而在大城市找不到工作又不愿意回二、三线城市工作的毕业生就成为了悲哀的“蚁”族。
三、几点思考
1、提高高校职业指导水平、建立职业生涯规划体系。高校在大学毕业生就业工作中处于前端位置，在毕业生进入高校学习的同时就应该开设职业指导课，及时改变大学生的就业观念及就业心态，要使他们认清就业形势及国家的就业政策，使其在大学的学习生活中有的放矢地确定自己将来的职业生涯规划，不断提高自身本领、树立正确的就业观、从现实出发做好规划，采取“先就业、后择业”的策略实现自己的职业理想。
2、建立保障性制度、积极帮扶就业。国家及地方政府在制定保障性政策时应该全面考虑到高校毕业生的实际情况，为他们提供宽松的就业环境、必要的资金补贴支持及有效的技能培训，提供多样性、全程性、专业化、信息化的就业指导。同时也要对企业开展相应的政策倾斜，招录高校毕业生的企业可以享受相应的政策扶持及税费的减免。
3、充分利用人力资源市场及公共服务网络开发就业岗位、实现信息共享。目前的招聘市场还存在一些秩序混乱、缺乏监督的情况，不利于人力资源市场充分发挥应有的资源配置作用，各级主管部门应该加强对人力资源市场的管理和调配力度，有力的执行相关法律法规，保证市场秩序。充分利用公共就业服务网络体系，使求职信息、招聘信息得到广泛的共享，构成一个完整的系统为广大求职者服务。
4、积极鼓励高校毕业生自主创业并给予一定的政策倾斜，高校毕业生接受新鲜事物及思维拓展能力较强，特别是在计算机网络上有着非常好的竞争力，应该在自身条件的允许下自主进行创业，甚至可以带动周围的高校毕业生就业，形成良性循环体系。
高校毕业生的就业工作还将在很长一段时间内成为我们的艰巨任务，我们要在随时变化的就业形势下探索新的就业服务体系建设手段，积极采取对策，建立公平、和谐、稳定的人力资源环境，使高校毕业生的就业创业工作得到更好的发展。
关键词：困难家庭高校毕业生帮扶
