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强化从严管党治党的政治责任和政治担当
中石油新一届党组深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实中央企业党的建设工作座谈会和专题推进会部署，按照全面从严治党要求，大力加强和改进企业党的建设。
去年，中央巡视组对中石油开展专项巡视，反馈的问题实事求是、切中要害，对我们既是工作上的“把脉会诊”，更是政治上的“健康体检”。中石油党组深刻领会习近平总书记三次听取对中央企业专项巡视汇报时的重要讲话精神，针对管党治党不严、主体责任落实不力突出问题，开展了覆盖全系统的企业党的建设专项调研，结合“三严三实”专题教育，深刻反思原因，狠抓整改落实，把牢正确发展方向，为推进企业稳健发展奠定坚实基础。
一是加强党的建设，在坚持党的领导上“硬”起来。牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，进一步强化从严管党治党的政治责任和政治担当。研究制定党组工作规则、党组落实全面从严治党要求加强党的建设的意见、落实党风廉政建设主体责任和监督责任实施细则、进一步加强海外单位党建工作的若干意见等制度规范，严格落实党建工作责任制，确保党的领导、党的建设在企业改革发展中得到充分体现和切实加强。在“十三五”规划编制中增加党建专项规划，定期研究党建工作重大问题，进一步健全明责履责问责系列制度，有针对性地解决党建工作责任不明、考核不严、追责不力问题。
二是正风肃纪动真碰硬，在党风建设上“严”起来。中石油党组坚决拥护中央对*、蒋洁敏、廖永远、王永春等人严重违纪违法问题的严肃查处，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，以壮士断腕的决心和勇气清除毒瘤、净化肌体。党组去年15次专题研究纪检监察工作，对巡视整改和党风建设作出部署。制定配齐配强企事业单位纪委书记的意见，明确纪委书记、副书记任职资格条件和提名考核程序，首批专职纪委书记已配备到位。提高所属企业绩效合同中党风建设指标权重，对履行主体责任不力、发生重大违纪违法案件的企业领导班子及成员进行严肃问责。突出“发现问题、形成震慑”，强化内部巡视，今年将分3轮巡视60家国内外企业，到明年实现巡视全覆盖。
三是坚持党管干部原则，在选人用人导向上“正”起来。健全选人用人提名和考察程序，明确必须由党组（党委）会议决定干部任免，探索实名制推荐干部，严格执行干部交流制度，积极推动异企交流。改进征求纪检监察部门意见的方法，对拟提拔调整的干部人选严格把关。坚决调整不称职、不适宜、不作为的干部，防止带病提拔、带病上岗，杜绝任人唯亲、圈子文化。
四是创新工作载体，在党建作用发挥上“实”起来。针对公司形象声誉受损、干部士气受挫的实际，着眼于让中央放心、公众认可、员工满意，开展为期一年的重塑中国石油良好形象大讨论活动，努力塑造忠诚担当、风清气正、守法合规、稳健和谐的良好形象。目前活动取得了重要阶段性成果，“让损害形象的行为不再发生”深入人心，影响形象的关键问题整改见到初步成效。以加强企业党建为契机，规范决策制度和程序，制定并认真执行“三重一大”决策制定实施细则，去年召开党组（扩大）会议24次，研究“三重一大”事项4类71项，提高了决策水平，防范了经营风险。
