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各位评委、各位社团的朋友们大家好：
现在由我来介绍一下New Horizons 国际文化俱乐部的核心文化以内部组织机构建设。New Horizons 国际文化俱乐部于2007年11月27日由中国大学生与留学生联合创建的国际文化学习与交流的组织。目的要营造一个良好的学习外语环境，打造一个中外大学生互相交流的平台。自成立之日起，社团历届的各位团小组成员就立志把社团建设成为实实在在的有责任心和爱心的学生社团。同时，社团秉承着这样的核心文化、这样的建设思想激励着历届的学长学姐们举办了许多有意义的活动。
NH国际除了有一个激励大家并且值得大家共同奋斗的核心文化外，在社团传承建设方面学长学姐们也传递了良好的继承性的思想，把社团的组织建设以及领导经验毫不保留的传给了我们，我们有幸在社团里成长并坚持着为社团举办我们的英语角、晨读、出游以及周年庆等固定活动。
我们也坚信NH国际是一个有着旺盛生命力的社团，在秉承着NH的核心文化外也依然尝试了多种新型活动，如刚刚副会介绍的严诚老师讲座、社团内部的沙盘模拟、不定期的电影赏析活动等等。
在团队建设上，NH 国际在领导机构上为会长、副会长，下设四个部门，分别由部长副部组织管理：
首先介绍秘书处，秘书处分为档案组和财务组，档案组负责使用飞信、QQ、校内发放活动通知，记录跟踪并收集整理每次的活动总结、活动照片，会员档案的归档保存；财务组负责跟踪每项财务的进账与支出，报销各项账务，定期向社联财审部交取账簿。
活动外联部：分为活动组和外联组。活动组负责起草每次活动的活动计划，策划每次的活动流程，将活动细化到每一个点；外联组负责社团的外联工作，与社会的各团体组织进行商业洽谈活动，为社团提供金钱或物资上的协助。
教育部：分为培训组和资料组。培训组，组织培训内部干事进行英语及其他技能的沟通学习；资料组，收集如英语角、外教课、晨读等活动的英语素材资料。
宣传部：分为美工组和摄影组。美工组绘制具有NH特色的宣传海报；摄影组跟踪并搜集活动的照片、DV等影像素材。
除四个部门外另成立一组文艺特工队，其成员来自于四个部门，可以组建各色的文艺活动。
我的介绍到这里，希望各位对New Horizons 国际文化俱乐部有了更细致更深刻的了解！谢谢！
2010—12—11
张利利
