二七区“双百夺旗争星”经验交流材料(0518)_双百夺旗争星方案

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二七区“双百夺旗争星”经验交流材料(0518)由刀豆文库小编整理,希望给你工作、学习、生活带来方便,猜你可能喜欢“双百夺旗争星方案”。

用好载体 细化标准 选树典型 二七区扎实推进“双百夺旗争星”活动

中共郑州市二七区委组织部(2011年5月18日)

二七区是郑州市的商贸中心区,因纪念京汉铁路大罢工而得名。现辖2个乡镇,13个街道,53个行政村,88个社区,共有基层党组织575个,党员18905名。全省“双百夺旗争星”评比竞赛活动以来,二七区以强化基层组织、激发党员活力为目标,广泛开展“红色引领、夺旗争星”活动,确定目标任务、细化标准条件、注重选推典型,引导基层党组织和广大党员围绕中心创先进、争优秀。

一、精心设计载体,搭建“双百夺旗争星”活动平台 突出“红色引领、夺旗争星”主题,围绕载体、目标、成效三个方面有针对性地开展活动,细化工作措施,确保“夺旗争星”活动落到实处。一是开展“五大先锋”争创活动。农村党员争当“富民先锋”、社区党员争当“服务先锋”、区直机关党员争当“发展先锋”、“两新”组织党员争当“兴业先锋”、事业单位党员争当“爱岗先锋”,七一前夕在全区分别选树100名“五大先锋”标兵进行隆重表彰。郑州新大方桥梁桥梁党支部围绕“兴业先锋”争创,在企业党员中开展了以“党建工作强、经济效益强”为内 1

容的“双强”活动,通过举行“我与企业共成长”主题演讲、召开“金点子”征求会等措施,实现了党建工作和企业发展“良性互动、双赢双胜”。二是开展“夺旗争星我承诺”活动。把公开承诺作为“夺旗争星”活动的有效抓手,定目标、看成效。统一制作“争夺争星我承诺”工作手册,各基层党组织和党员重点围绕“党性、实事、岗位、廉政”四个方面做出承诺,并进行公示和满意度测评,保证各项承诺落实。“双百夺旗争星”活动以来,全区党组织和党员撰写公开承诺书达2万份,制定承诺事项50余类3万多条,举办承诺誓师启动仪式和各类点评会近120场。五里堡街道党工委提出了“我参与、我承诺,我奉献、我光荣”的口号,分类制定“城管岗位”、“社区岗位”、“计生岗位”等党员承诺标准,做到了岗岗有标准、处处有规范。三是开展“干成事是硬道理”实践活动。全区党组织和党员把能干事、会干事、干成事作为“双百夺旗争星”活动的落脚点,以实实在在的行动保证实际效果。区国土资源局、区财政局等部门,围绕制约全区经济发展的土地、资金等部门,深究根源、梳理对策、强势推进,扎扎实实地解决了一批影响发展的问题。亚星社区党支部推行社区党建“网格化”新模式,通过设立“党员奉献日”、“党员责任区”、“党员示范岗”,有效解决了影响居民生活的停车难、垃圾积存等问题,在较短时间内实现了社区面貌焕然一新,受到了群众的欢迎。4月26日,围绕“双百夺旗争星”活动,我区还举 2

办“干成事是硬道理”主题演讲报告会,10个单位的党政正职亲自演讲或带队报告,讲作法、说经验,收到了显著效果。

二、分类细化标准,推动“双百夺旗争星”活动开展 将党组织“五个好”和党员“五个表率”的评比条件、标准细化量化,使评比竞赛活动更具针对性、操作性和对比性。一是分类指导,细化标准。结合全区各行业、各领域的工作实际,分类制定了乡镇(村)、街道(社区)、区直机关、“两新”组织和中小学校、医疗卫生等事业单位“五个好”先进基层党组织和“五个表率”优秀共产党员20大项210小项的具体标准。乡镇(村)党组织的评比标准5大项20小项,以“一定三有”、“三级联创”等内容为主;街道(社区)党组织的评比标准5大项30小项,以“三有一化”、共驻共建等内容为主,其他领域党组织评比标准达5大项50小项。“五个表率”优秀共产党员的则依据工作实际和业务需求,细分为5大项110小项。淮河路街道党工委开展了“星级党员”评比活动,通过评选“学习星”、“服务星”、“奉献星”、“创新星”等10类党员“标兵”,进一步细化了标准。二是规范程序、看重实绩。按照“自下而上、上下结合,注重实绩、评比得分”的思路,对于“创先争优流动红旗”先进党组织的推荐,严格按照“三评一定”的办法进行,即党组织自评、群众测评、领导点评、上级党委定评;对于“创先争优党员之星”,按照个人自评、群众测评、党员互评、领导点评、支部初评、区 3

委审定的方式和程序进行,层层把关、严格审核。把“双百夺旗争星”评选与绩效考核系统相结合,建立完善各单位“目标、业绩、过错”分值台账,通过运用定量考核与定性考核的办法,能够量化的指标依据标准打分,不易量化的指标则通过民主测评查看得票情况,把考核结果作为“双百夺旗争星”评先的重要依据,保证评选结果和质量。目前,经过层层推荐、严格把关,全区已审定10个区级先进党组织、20名区级优秀共产党员,并下发专门文件予以了通报表彰。三是发扬发主,全程公开。全区各级党组织通过设立公示栏和意见箱、公开举报电话、开通专门邮箱、邀请“两代表一委员”参与其中等措施,拓宽监督渠道,构建监督网络,全面接受各方监督。同时,区创先争优活动领导小组在确定拟上报表彰对象前,还广泛征求组织、纪检、信访、综治、安监、计生等部门意见,对推荐资格进行严格审查,坚持把好“推荐关”。侯寨乡党委专门从离退休老干部和群众中选聘25名“双百夺旗争星”活动评选监督员,全程监督推荐评选工作。

三、注重典型选树,增添“双百夺旗争星” 活动动力 积极开展“十佳百优”评选活动,重点从城市拆迁、信访稳定、市容环卫等一线挖掘典型,选树了带动一方发展的“引路人”马寨镇原党委书记刘增杰、财经战线的“老黄牛”五里堡街道财经科科长张荣华、社区服务的“排头兵”大学路街道新华社区主任刘琴等一批先进典型,为全区干部职工树好标杆。通过广播、4

电视、二七党建网等媒体,广泛宣传典型事迹,引导各基层党组织和广大党员干部向先进典型学习。截止目前,省、市创先争优活动简报以及《河南日报》、《郑州日报》、郑州电视台等媒体刊发该区稿件60多篇。举办“身边的感动”先锋事迹报告会,在二七党建网和《魅力二七》上开辟“红色先锋“专栏,设立二七先锋谱,持续营造“学先进、比业绩、争一流”的浓厚氛围。大选树、大评比带来的是新动力、新干劲。全区广大党员干部带头落实“十个不允许”,自觉叫响“二七发展,我的责任”口号,践行落实“5+2”、“白+黑”、“三不”工作法,立足本职岗位作表率、争先进。

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