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南京林业大学学生纪律监察委员会章程
第一章总则
第 一 条南京林业大学学生纪律监察委员会（以下简称监委会）为南京林业大学学生会二级机构单位，是南京林业大学全体同学的群众组织。
第 二 条本会的性质
监委会是在校团委指导下负责学生会系统人事任免，干部培养、管理、监督、考核，各项评优等工作，充当学生会系统的“纪委”、“组织部”、“党校”等角色。
第二章组织
第 三 条监委会的组织原则是民主集中制
第 四 条监委会的组织机构体制
监委会的最高权利机关是全校学生代表大会（简称学代会），常设机关是学生纪律监察委员会（简称监委会），在大会闭幕期间行使学生代表大会所赋予的纪律监察职权，并对其负责；学生纪律监察委员会主席团领导监委会各部门组织开展日常工作。
第 五 条学生纪律监察委员会作为学生代表大会纪律监察这一职能的常设机关。
（一）监委会委员应具备的条件
（1）坚持四项基本原则，热心为同学们服务，具有良好的思想品质和道德修养；
（2）秉持公平、公正的原则，对一切损害同学利益的行为进行查处。惩戒一切违纪行为，杜绝不正之风。
（3）具有较强的组织领导能力和开拓创新精神。
（二）监委会委员的产生方法
监委会委员在每两年一次的学代会上进行选举，任期两年，任期内毕业或离校者视为自动离任。大会闭会期间，监委会以基层民主推荐为基础，上届监委会委员集体讨论表决，再提交主席团审核，确定产生监委会委员。
监委会委员产生的流程为：
（1）以自荐、学联组织推荐等方式进行报名；
（2）学代会筹委会按照监委会委员候选人应具备的条件对报名同学进行资格审查，确定预备候选人；
（3）由大会筹委会组织，对预备候选人进行面试；
（4）由大会筹委会组织，对通过面试的预备候选人进行公示确定正式候选人。
（5）正式候选人在学代会上竞选，由学生代表投票产生监委会委员。
（三）学生纪律监察委员会的职能
（1）维护同学们的权益，检举处理被发现的违纪行为，完成主席团下达的各项任务。
（2）检查校内学生遵守学校规章制度的情况和调查、核实存在的问题，并及时向同学反聩。
（3）检查本校学生干部工作执行情况，监督学生干部按章办事。
（4）受理广大同学对学生干部的纪律和作风等问题的监察和建议。
（5）对本校学生工作的廉政进行调查和分析，及时向主席团提出意见和建议。
（6）调查核实学生干部违纪行为，受理学生干部不服上级给予处分的申诉。
（7）针对学联系统成员进行相关培训。
第三章职责
第 六 条职能分工
（一）主席的职责
（1）负责召集监委会委员会议和副部级以上会议，并主持监委会全面工作；
（2）负责召集监委会主席团成员讨论监委会重大事项并作出决定；
（3）监委会主席对学生纪律监察委员会负责并受其监督。
（二）副主席的职责
（1）协助主席召集监委会委员会议和副部级以上会议，协助主席做好监委会各项工作；
（2）主席不在时，受主席委托，执行主席职责。
（3）副主席明确分工，并坚持参加主管部门的各项工作和活动，及时给予指导和帮助。
（4）分工负责开展监委会各方面工作和主持活动。
（三）秘书处的职责
（1）负责监委会制度、文件的起草，对文件的内容、精神进行准确的上传下达。
（2）协助主席及各位副主席做好日常工作，并协调、协助好监委会各部门的工作，增强部门之间的合作与交流。
（3）负责监委会活动期间对内部人力资源的调配和活动的宣传工作。（依照《监委会活动制度规范》执行）
（4）负责监委会文档和物资的管理，并对文件夹进行定期整理。（依照《监委会文档管理制度》执行）
（5）负责监委会内部会议的安排、记录，并对各部门例会进行记录检查。整理监委会的会议、工作及活动开展情况的记录，以便进行期末考核。（依照《监委会活动制度规范》、《例会制度》执行）
（6)监委会网站的维护。（依照《监委会网站维护、更新制度》执行）
（7）其他部门一同做好监委会值班工作，并根据值班检查表对监委会内部值班进行检查，两周对检查结果进行一次统计、上报。（依照《值班检查制度》执行）
（8）每年的“优秀学院学生会”和“十佳学院学生会活”评比活动相关工作事宜。（依照《“优秀学院学生会”和“十佳学院学生会活动”评比细则》执行）
（四）纪检部的职责
（1）责校会内部值班情况的检查，并每月对检查结果进行统计上报。（依照《值班检查制度》执行）
（2）责对学生会成员工作，作风等方面的监察。检查本校学生干部执行工作情况，监督学生班干部按章办事。
（3）理广大同学对学生干部的纪律和作风等问题的检查、控告和建议，对本校学生工作的廉政进行调查和分析。
（4）学期对校会的各副主席单位和职能中心进行工作考评，以及负责年末的评优。
（5）责接受全校学生对校会工作的建议和意见，并及时上报主席团。
（6）负责监委会各项活动的出勤统计事宜。（依照《请假制度》执行）
（五）组织部的职责
（1）人事档案管理，包括干部档案表、干事档案表、竞选申请表干部考核表、以及其它有关材料归档整理及电子信息录入工作。（依照《南京林业大学学生会档案管理制度》执行）
（2）负责校会内部人员的人事调动问题，包括：任职、调动、降免职、挂职锻炼等。（依照《南京林业大学学生会人事管理办法》执行）
（3）负责每学年的挂职锻炼及换岗工作锻炼相关工作事宜。（人事管理办法）
（4）每年的具体情况对校学联的各部门工作职责及部门编制情况进行考核审查。（依照《南京林业大学学生联合会部门工作职责及部门编制规定》执行）
（六）学干部的职责
（1）负责对学生干部的监督。
（2）负责定期对学生干部进行考核，将不合格者上报主席团。
（3）负责学生干部作风建设的管理。
（4）负责针对学联组织成员的相关讲座培训，户外素质拓展活动。
附则
第十四条本章程如与校学生会总章程相违背或抵触，将遵照校学生会有关要求。
第十五条本章程要求全体监委会成员严格执行，如有异议，可提交委员会后讨论，未做决定前按原要求执行，监委会各部门的规章制度不得与章程相抵触。
第十六条本章程解释权归学生纪律监察委员会。
