实施“1.2.3.4.5”工作法推进非公企业由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“非公企业党建工作措施”。
“1”即围绕企业发展这一中心，制定《非公企业党建工作制度》,确定目标、计划。
“2”即要求企业党组织当好主心骨和参谋两个角色，公司遇有重大决策时，企业党组织主动出谋划策，倾听员工意见并及时反馈给决策层。
“3”即落实三项保证。为保证企业党员活动的时间、空间和内容，要求企业支部建立党员活动室、党员谈心室等活动场地。
“4”即强化四项建设。一是文化阵地建设。订阅党建和技术知识类报刊，创造学习条件；在网上开通“外滩情缘”专栏，拓展党员教育阵地；二是文艺活动建设。企业支部结合新年、“七一”等重大节日举办文艺活动,丰富党员生活；三是 “三观”教育建设。针对部分党员存在的“在私营企业里工作无前途”的消极思想，加强世界观、人生观、价值观教育，开展了 “在私营企业工作，怎样实现人生价值”等专题讨论，引导党员转变观念，建功立业；四是道德素质建设。以企为家，乐于奉献的好人好事在企业中层出不穷。如江花宾馆党员主动看望生病的员工等。
“５”即五个到位确保党建工作得以放大。认识到位。企业一班人深刻认识到，加强党的建设工作是增强企业凝聚力、向心力的需要，也是企业上规模、上水平、求发展的需要;组织到位。每个企业都配备了德才兼备的党组织负责人;措施到位。企业党支部每月一次大会学习，并做好新党员发展工作，今年又有５人递交了入党申请书;制度到位。坚持“三会一课”制度，党建联系人制度，划分党员责任区域;激励机制到位。评选星级员工、优秀党员，企业进行物质奖励。
