人才评估相关资料准备要求马彩梅_人才评估的方法有哪些

其他范文 时间:2020-02-27 05:28:06 收藏本文下载本文
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人才培养评估工作材料准备要求

各相关部门:

针对各分院在人才培养评估工作材料准备中的疑问,现对人才培养工作相关事宜统一如下:

1.准备近三年资料,时间段为2011年9月1日—2012年8月31日、2012年9月1日—2013年8月31日、2013年9月1日—2014年8月31日;

2.已有的资料按已有格式整理,新准备资料格式如下: 标题为宋体小二加粗、正文为仿宋小三,主标题加粗,(如字数较多,字体可适当调小,但标题一般比正文字号大一号,正文用仿宋字体)。表格字体为仿宋小五号,标题加粗(excel中的表格字体为仿宋11号);

3.标题一般能加新疆石河子职业技术学院的就加学院全称;

4.原则上,档案的纸张大小应为A4纸,毕业生成绩、教学进程表等可为A3,其他有特殊要求的,按要求执行;

5.文件的落款要合理,如补12年的资料,落款应为12年某月某日;

6.重点专业、特色专业待学院确定后,另行通知;

7.所有准备材料按附表二的项目编号分块整理,分院专人整理后,汇总目录,不需要装订;

8.各类材料应有封皮,封皮顶部为新疆石河子职业技术学院**分院,中部为资料的标题,底部为落款时间。

教务处

2014年4月11日

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