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员工自我评定表表号：10/04/26 姓名：部门：职务：评定时间：评定性质：填表说明：
1、填报人应客观、公证实事求是地评价自己的工作表现；
2、本表将作为试用期满考核依据的一部分；
3、填报人对本考核内容如有疑问，请向公司总经理室咨询。
评定项目：
1、自我评定：（请在所选前“√”，第1ˉ10用分数评定：1档10ˉ7.5；2档7.5ˉ5；3档5ˉ
2.5；4档2.5ˉ0）
（1）过去的三个月在公司的表现感到：得分： □ 很满意□ 满意□ 还可以□ 不满意
（2）对你与同事及上司间关系感到：
□ 很满意□ 满意□ 还可以□ 不满意
（3）对于目前的工作感到：得分： □ 还能担当更困难的工作□ 能力稍感不足
□ 正适合本身的能力□ 能力明显不足
（4）对目前的工作量感到：得分：□ 太大□ 适中□ 较小□ 太少
（5）对目前的工作环境感到：得分： □ 很好□ 好□ 尚好□ 差
（6）对目前的工作时间感到：得分： □ 太长□ 稍长□ 刚好□ 较短
（7）对目前的待遇感到：得分： □ 很好□ 合适□ 稍少□ 太少
（8）对所担任职务希望：得分： □ 继续担任现职□ 变更至部门
□ 变更为同部门职务
（9）对何种培训较感兴趣或何种培训对现职有帮助？得分：
（10）有机会希望从事何种工作？得分：
2、过去几个月对公司的贡献（可附页）
3、对主管的建议（可附页）
4、对部门工作的建议（可附页）
5、对公司的建议（可附页）
签名： 2时间：
