学习贯彻党章党规党纪 切实抓好党风廉政建设和反腐败工作0由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“党章党纪党规学习心得”。
学习贯彻党章党规党纪 切实抓好党风廉政建设和反
腐败工作
内容概要:高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，是我们党在新时期下不断加强党建的重要思想理论基础。中纪十七届五次全会、六次全会分别指出：切实把以人为本、执政为民贯彻落实到党风廉政建设和反腐败斗争之中具有着非常重要性、紧迫性，实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，着力加强以人为本、执政为民教育，着力建立健全体现以人为本、执政为民要求的决策机制，着力按照法律法规和政策开展工作，着力维护人民群众权益，着力查处损害群众切身利益的案件，着力加强基层干部队伍作风建设，以党风廉政建设和反腐败斗争的实际成效取信于民。这是指导当前和今后一个时期党风廉政建设和反腐败斗争的纲领，对于深入推进党的作风建设和反腐倡廉建设，推动全面做好党和国家各项工作具有重大而深远的意义。全党广大纪检监察干部一定要把握的反腐倡廉方向，不断加强党建设理论修养，进而以理论创新推进反腐倡廉建设。
一、领导班子、领导人员责任落实情况
狠抓责任落实，增强廉政实效。公司领导班子高度重视党风廉政建设和反腐败工作，把党风廉政建设工作纳入总体工作目标之中，以党的十八大和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，坚决贯彻落实中央八项规定，深化改进作风举措，认真落实“两个责任”，坚持“一把手”作为党风廉政建设第一责任人，公司领导班子其他成员实行“一岗双责”责任制，积极抓好责任范围内的党风廉政建设和反腐败工作。公司纪检委员切实承担起监督责任，协助公司党支部加强党风廉政建设和反腐败工作，督促落实党风廉政建设和反腐败工作，开展经常性的监督检查，领导有力、配合密切、监督全面、执行到位。
1、公司党支部始终把党风廉政建设责任制和纠风目标管理责任制项工作纳入年度各项工作目标考核的议事日程。为了切实抓好公司的党风廉政建设，公司党支部高度重视，成立了党风廉政建设工作领导小组，领导小组办公室设在综合科。建立了党支部统一领导，党政齐抓共管，部门各负其责，依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。
2、坚持党支部定期研究分析职责范围内的党风廉政建设及纠风目标管理和反腐败斗争工作。公司严格按照区年初制定的党风廉政计划，认真组织党员开展学习活动，每月召开一次专题学习讨论会。
3、廉洁自律工作进一步引向深入。根据事业部党委的安排和布置，进一步加强了政治理论学习和党风党纪教育，通过组织观看反腐倡廉的警示教育片，集体学习等多种形式，切实加强我公司党员干部的廉洁自律意识。根据公司实际情况，我司领导把党风廉政建设作为经常性的工作来抓，党员和领导干部带头廉洁自律，克己奉公，以身作则，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用，制定了各项工作规章制度和程序，坚持重大事项由党支部集体决定。在原则问题上不乱开口子，不讲情面，严格按照业务政策办事，坚决杜绝利用工作之便吃、拿、卡、要。
二、推进责任体系建设、加强源头防控工作情况
公司党支部着力源头防范、事前监督，坚持教育、制度、监督并重，提高工作实效。工作中将党风廉政建设宣传教育纳入党组中心组和党支部理论学习的主要内容，纳入专题民主生活会和党员干部培训的重要内容。加大对党员干部的教育力度，引导党员干部增强自我防范意识，做到严格自律。严格按照《廉政准则》与中央“八项规定”要求，有针对性开展与公司工作密切相关的党纪、法律法规及职业道德教育，让领导干部树立清正廉洁、爱岗敬业的思想意识。结合教育月活动开展了加强作风建设、廉洁自律、学习先进等专题活动，按时召开领导班子专题民主生活会，全公司干部职工作风行为明显改善，综合素质和工作能力显著提高。一直以来，在天山股份及巴州事业部纪委的大力指导和积极帮助下，我公司党风廉政建设和反腐败各项工作任务圆满完成，无违纪违规情况发生。
认真落实“两个责任”，确实明确责任。切实履行党组主体责任和纪检组的监督责任，落实领导干部“一岗双责”制，层层签订了《党风廉政建设责任书》，加强制度建设，进一步完善落实了《关于落实党风廉政建设监督责任的实施办法》、《关于落实党风廉政建设主体责任的实施办法》、《党风廉政建设责任制检查考核和责任追究办法》等制度，加强了对干部职工的纪律约束和廉政要求，增强了廉洁自律、遵纪守法的意识。认真执行重大事项报告制度，切实做到“四个亲自”，对照“四面镜子”，自觉践行“三严三实”，班子成员对职责范围内的党风廉政建设切实负起领导责任，建立起一级抓一级、层层抓落实的责任体系。纪检组按照转职能、转方式、转作风的要求，认真协助党组加强党风廉政建设和反腐败工作，聚焦中心工作，突出主业，按照天山股份及巴州事业部纪委相关规定，认真开展督查督促。
强化惩防体系建设，加强警示教育。加强党风廉政建设理论学习。制定了公司学习制度，定期组织职工深入学习，通过讲廉政党课等扎实推进廉政教育。积极开展领导干部谈心活动和新任干部任前谈话。组织党员干部收看警示教育录像片，进一步增强廉洁自律意识。深入排查风险点，干部职工根据自身职能职责，采取个人自查、科室检查、交叉互查、群众评议的方式，认真进行风险点排查，根据查找出来的廉政风险点，按照党风廉政建设责任制的要求，对照法规、政策，分类制订防范措施和内控制度，对已有的相关工作制度和规程，按照廉政风险防范要求进一步补充完善，制定完善相应的防控措施，有效控制和及时化解岗位廉政风险。积极开展与科室领导、干部职工廉政谈话、交心谈心活动。通过开展科室负责人及党员廉政谈话、科室职工交心谈心，一方面增强科室负责人及党员的廉政意识、大局意识，促进了公司党风廉政建设。另一方面拉近公司班子成员与干部职工的距离，增进了相互了解，形成了相互理解、相互支持，齐心协力，共创工作新局面的良好氛围。
三、严明党的纪律狠抓作风建设及组织建设
认真落实“三重一大”集体决策制度。严格执行经理办公会和支委会制度，重大问题和重要决策都是通过党组织和经理办公会集体决定，确保决策的合理性。按照转职能、转方式、转作风的要求，加强党风廉政建设和反腐败工作，聚焦中心工作，突出主业，对中层及以上干部开展了风险点查找，并制定了防范措施，认真抓落实。加强重点领域监管，在工程招投标、行政审批事项中，纪检组全程参与监督，杜绝了工程招投标和行政审批的违规违纪行为。
提高服务水平，搞好效能建设。一是强化首问责任制、责任倒查制、办事承诺制、限时办结制，对中重大事项进行督办、督查、限时办结。二是抓好效能投诉和信访工作。按照“分级负责、归口办理”的原则，加大投诉件的自办力度，对所反映的疑难问题和意见建议，公司主要领导都亲自阅批，督促分管领导及时办理，限期反馈，对一些热点难点及时召开班子会议进行分析研究，提出整改措施和办法。
领导干部带头做到廉洁自律，为严格执行领导干部廉洁从政有关规定，坚决禁止领导干部违反规定收受礼品、礼金、有价证券和支付凭证的行为，公司一直以来未发生一例违规行为。
纠正作风，推进建设。为了推进机关工作作风建设，保障各项工作落到实处，我公司积极完善各种规章制度。
1.健全规范决策行为。结合公司生产运行实际情况，我公司完善了《“三重一大”决策制度》，明确“三重一大”的范围、内容和具体标准，做到将“三重一大”事项提交党组会或班子会研究，集体决策，强化领导班子权力制约意识、自律意识，不断提高贯彻落实“三重一大”制度规定的自觉性。
四、纪委履行监督责任情况
完善机制，落实责任。坚持“谁主管，谁负责”的原则，细化责任分解，严格责任履行，落实一岗双职，落实班子成员廉政建设责任制，每年年初党支部书记与公司中层及以上人员签订《党风廉政建设责任书》，实行“一级抓一级，一级对一级负责，一级考核一级”工作目标机制。增强党员教师的责任意识。强化监督检查，提升工作实效。通过强化监督检查，有力推进了反腐倡廉各项工作的顺利开展，为塔什店分公司经济发展提供了坚强政治保证。
1.重大决策落到实处。根据上级党委、纪委的安排，严格执行。
2.切实强化纪检监督。认真开展了节假日期间干部作风几个突出问题的监督检查，对送礼、收礼、干部涉嫌贿赂、干部参与或变相参与赌博等几个突出问题加强了监督检查。经检查，节假日期间我公司未发现此类现象。加强了公务车辆维修、出车等纪检监督工作。
规范企业经营行为。为了防止资产流失，切实维护职工合法权益，高度重视职工群众来信来访工作，采取多种措施化解矛盾，最大限度地为职工群众排忧解难，促进公司和谐稳定。
总之，加强党风廉政建设和反腐败工作是重中之重，是加强党的先进性建设，执政能力建设和构建社会主义和谐社会的迫切要求，反腐倡廉工作是构建社会主义和谐社会的重要保障。
作者：*** 单位：***
岗位：*** 电话：***
