大学生职业规划大赛要求由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“大学生职业规划大赛”。
大赛要求：
职业生涯设计要包括自我测评、生涯机会评估、确定职业、制定生涯设计四步：
自我测评：是指借助职业心理测评表对求职者兴趣、价值观、气质、性格、智能、能
力等进行全面的认识、了解和分析，作为职业选择的依据。
生涯机会评估：主要是评估各种环境因素对该求职者的职业规划发展的影响。环境因
素主要包括组织环境、社会环境、经济环境、政治环境。
确定职业：通过人才测评和生涯机会的评估，认识求职者，了解环境，在此基础上对
求职者的职业进行选择，确定求职者的职业。
制定生涯设计：如何将职业落到实处，将理想化为现实，有短期目标（一年规划）、中
期目标（三—-五年规划）、长期目标（十年规划）、人生目标，其中包括落实目标的工作、训练教育等方面的具体措施。
规划内容评分标准：
一．内容符合要求：
1.清晰性
2.挑战性
3.变动性
4.一致性
5.激励性
6.全程性
7.具体性
8.实际性
9.可评估性
10.前景发展性
二．可行性
三．实时性
四．弹性
五．持续性
评分规则：
1.内容符合要求；
2.设计合理可行；
3.有现实指导意义；
4.演讲语言流畅有感染力；
5.回答评委问题到位。
