梧桐附小课任教师安全工作目标管理责任书_课任教师安全责任书

其他范文 时间:2020-02-27 04:04:54 收藏本文下载本文
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2010年梧桐附小课任教师安全工作目标管理责任书

为了全面贯彻落实“安全第一,预防为主”的工作方针,不断增强课任教师的安全防范意识,落实安全工作责任制,避免和减少各类事故的发生。根据各级政府、教育主管部门有关加强学校安全工作、落实安全责任制的要求,创建良好安宁和谐的教育、教学环境,学校与各课任老师特签定本责任书。

一、学校行政职责:

1、将安全工作列入学校的重要议事日程,定期研究解决工作中的各种问题。主要领导亲自抓,分管领导具体抓,一级抓一级,一级包一级,一抓到底,层层落实。

2、建立健全安全工作领导机构,注重调查研究、总结经验,定期开展检查督促。

3、坚持“谁主管、谁负责”的安全工作原则,做到奖罚分明。

4、强化学校安全管理,及时传达各级政府和上级教育主管部门有关加强学校安全工作会议、文件精神。

二、课任教师职责:

1、每位课任教师有责任对学生进行安全教育,并利用形式多样的教育方法对学生进行防食物中毒、防火灾、防溺水、防中暑、防雷电、防突遇自然灾害、防不法分子伤害等安全教育,培养学生的安全意识,提高学生安全知识的普及率,不断提高学生的自我保护能力;提高学生的自护自救和防灾、避险、逃生能力。

2、对各种教学设备和设施发现安全隐患要在第一时间内妥善处理,如校舍、门、窗、电器、电源、教学器具等,不能处理的要及时与学校主管领导或总务处联系;

3、认真参加值日护导工作,加强课间巡视,及时处理偶发事件,阻止学生玩不正当的游戏、危险性活动。提高校内外对学生安全教育意识,防止意外事故发生;

4、经常性在学科教学中渗透安全教育,加强体育课、常识实验课、活动课的安全防范意识。加强学生实验操作的规范性,严格危险药品的管理;严格体育课堂活动的组织性和纪律,采取有效的安全防范措施,有序进行;

5、学生集会、大扫除、郊游等,带班教师应全程跟随班级,维持秩序;

6、重视做好“学困生”的帮教工作,任课教师不能体罚、变相体罚、漫骂、讽刺、驱赶学生;

7、要时刻关注学生行为,学生出现行为异常时,要及时询问、家访、教育,防止意外发生;

8、寒暑假、节日、双休日,未经学校同意,不得让学生独自来校,或组织学生外出活动;

9、放学后,任课教师若须滞留学生,必须在场,不能出现教师已离校,学生还留在学校的现象;

10、按时放学,未经学校同意,不得提前放学。若气候恶劣,要及时组织学生安全离校。严格执行课前点名制。上课期间若发现学生缺堂,应在第一时间与家长或班主任取得联系,问清原因并做记录;

11、学生进校后,教师不准以任何理由拒绝其进入教室。

12、为维持正常的教学秩序,任何教师未经教导处同意,不得擅自调课,课堂中不得中途擅自离开或做与教学无关之事;

13、学校实行“安全工作首遇负责”制度,对首先遇到事故的教师要负起责任,及时处理。教师一旦遇到事故就要高度负责,教师应及时救治,及时汇报学校领导,及时与家长取得联系,妥善处理好事故。

14、严格执行学校的各项安全制度,每天上下午最后一节课,必须对学生进行1分钟安全教育,并做好记录。

三、奖惩:

学校对任课教师教育管理做得好的给予表扬鼓励,对教育管理不力、玩忽职守、违反制度的,要批评教育;在导护岗位或上课期间出现安全事故的,评优评先一票否决并追究责任,按有关规定给予处理;触犯法律的,移交司法机关依法惩处。

此责任书一式二份,学校与任课教师各执一份,本责任书自双方签订之日起生效。

梧桐附小 课任教师 校长签字: 责任人签字:

二0一0年二月 日

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