新人激励计划由刀豆文库小编整理，希望给你工作、学习、生活带来方便，猜你可能喜欢“长期激励计划”。
新人激烈计划
为了让新员工快速融入工作环境,得到工作机会和成才空间,所以特对新入职员工做以下激励:
激励对象:入职在2个月内新员工
激励内容:
1.新员工在当月完成邀约客户进店数超过6个,每增加一个进店客户奖励200元/人.2.新员工在当月完成邀约客户进店数6个.可以享受提前转正.3.新员工优秀人员选拔:2个月内完成或者累积完成邀约进店数达到14个,纳入人员储备库,作为主管级别培养
激励方式:
在茶话会上以现金体现.市场部
2014/6/16
