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2013年专业建设计划
1.师资队伍建设
（1）专任教师
构建专业梯队
① 引进或培养“双师”素质专业带头人1-2名，骨干教师1-2名。
② 系内选2名教师进行车床（1-7周）、数控车床（8-14周）操作学习，并
达到中级工水平，以扩充实习指导教师队伍，使其梯队化。并去黎明厂内学习（9-21周）航空零件加工工艺编制。
③ 选派2名教师利用假期外出培训，学习如何构建教、学、做一体化教学
模式。
④ 全员学习正版AutoCAD及UG软件。
（2）兼任教师
聘请1-3名有企业工作经验的工程师作兼任教师，并来校做专题报告。
2.成立专业指导委员会
聘请企业专家、我院相关专业的优秀教师组成专业指导委员会。就专业培养目标，制定教学计划、课程标准，师资队伍建设，成绩评定方法等进行指导。
3.校内实训基地建设
成立车工工作室，工作室内可进行车床拆装、创新零件加工及在线检测任务。
4.图书教材建设
编写车工工艺学讲义，增加东区图书馆关于车工操作的图书册数和种类，建设车工图书专柜。
5.校外实习基地建设
增加3个校外实训基地，保证学生校外顶岗实习和生产实习。
6.证书建设
在制定2013级教学计划时，减少普车实习时间，增加数车实习时间，学生中级工鉴定时可在车工和数控车工任选其一进行。
7.社会服务能力建设
充分利用现有教师资源对企业进行车工和数控车工岗前培训和专项技能等培训。
