经开区建设人才发展试验区工作情况简要汇报_某市人才工作情况汇报

工作汇报 时间:2020-02-27 01:06:33 收藏本文下载本文
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***区建设人才发展试验区工作情况

简要汇报

自市委实施“***”战略以来,为适应***新城开发建设对人才的现实需要,同时也为了深入贯彻落实好***省人才工作领导小组下发的《关于在我省国家级开发区建设人才发展试验区的实施意见(试行)》文件精神,**经开区党工委高度重视人才试验区建设和人才引进工作,解放思想,切实加强组织领导,认真落实各项工作任务,积极推进人才工作体制机制的创新,拓宽引智渠道,采取社会选聘、机关选调等方式,积极引进各类人才17人,其中:从社会选聘高端人才2人,从省、市机关中选调15人,这些人才在新城融资、招商引资方面发挥了较好的作用,努力营造了尊重人才、重用人才、充分发挥人才作用的浓厚氛围。我们的具体做法是:

1、融资工作取得了新突破。为解决管委会融资人才短缺的实际,我们从**实业集团、**铁路局多种经营公司引进2名擅长资本运作的高端人才,分别担任融资顾问和开发区中小企业创业投资担保公司经理。他们到任以后,积极为**建设融资出谋划策,献计出力,使经开区管委会融资能力大幅提升。一是为解决银行贷款不能全面满足**工业新城开发建设资金需求的难题,提出并探索运作了发行企业债、中期票据,探讨租赁融资、BT代建等形式融资。经过不懈努力,经开区22亿元土储贷款已通过审批; 1

合力公司发行14亿元企业债已进入后期外部审核阶段;发行中期票据工作已经正式启动;与有关部门共同推进的BT代建项目已顺利签约两个,其规模近20亿元。二是为解决中小企业融资难题,提出利用政府优势搭建融资平台,让开发区担保公司为入区企业融资服务。经过积极努力推动,开发区中小企业创业投资担保有限公司从两区(经开区、高开区)分设之前注册资金2亿元,增至2011年末注册资金10亿元、净资产17.3亿元的规模,对外担保能力最高担保总额高达了100亿元。

2、招商引资取得了新成果。为弥补招商力量不足的实际,我们从市经合局、外资企业中引进人才15人,分别从事外资招商工作。这些同志到岗以后,能够充分发挥特长,迅速进入角色,做好项目跟踪推进,取得了显著的招商实绩。仅2011年,成功引进外资额达到了1.2亿美元,占开发区外资实际到位额的五分之一,为***招商工作做出了积极的贡献。

***经开区党工委组织人事部

二〇一二年四月一日

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